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公司概况

发展阶段

  • 工资: 70%的岗位拿6-10K,2026年较去年增长21%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降40%。
  • 要求: 学历:不限最多,占70%。经验:不限最多,占80%。
  • 地区: 分布在1个地区,南昌占100%。

公司介绍

无责底薪:6000<br>薪资范畴:6000—15000<br>提成方式:礼物提成高达55%<br>奖金补贴:全勤奖、业绩奖、年终奖<br>发薪日期:每月15日<br>职业详情<br>工作内容:娱乐主播、才艺主播,与游客粉丝进行沟通互动,和其他主播PK互动等<br>任职要求:乐观自信,好学坚持,有无经验和才艺都可,有专门导师培训的

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (5个在线职位)

管理
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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长233%
  • 2024: 下降25%
  • 2023: 持平0%-
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:江西常鸿网络传媒有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年4个,2023年4个(持平),2024年3个(下降25%),2025年10个(增长233%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中70%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江西常鸿网络传媒有限公司工资待遇怎么样?70%的岗位拿6-10K,本科工资¥。与同行业比-25%,文体/影视/写作/媒体类平均工资¥8.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了90% 90%
  • 客户服务类
    占了40% 40%
  • 计算机/网络/技术类
    占了40% 40%
  • 在校学生类
    占了10% 10%

学历要求

  • 不限
    占了70% 70%
  • 初中
    占了10% 10%
  • 高中
    占了10% 10%
  • 本科
    占了10% 10%

经验要求

  • 不限
    占了80% 80%
  • 1-3年
    占了20% 20%
查看详细分析

江西常鸿网络传媒有限公司招聘要求怎么样:江西常鸿网络传媒有限公司都在招什么人? 招聘类别文体/影视/写作/媒体类占比最多占90%,其次是客户服务类占40%。什么学历能进?不限占比最多占70%,其次是初中占10%。工作经验有什么要求?不限占比最多占80%,其次是1-3年占20%。工作地区在哪?南昌占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 刘传优
成立时间:
信用代码: 91360731MA38TE68XE
注册地址: 江西省南昌市青山湖区高新大道2117号一楼

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