南平吾三有十服饰有限公司怎么样

说明：南平吾三有十服饰有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年129个（下降60%），2025年324个（增长800%），2024年36个（增长140%），2023年15个（增长200%），2022年5个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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美术/设计/创意类人才需求155个，占71.8%，热招岗位：

南平吾三有十服饰有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占71.8%，“计算机/网络/技术类”占11.1%，“咨询/顾问类”占5.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共217条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

74.1%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中74.1%的岗位拿￥6-15K

13.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20.7% 8-10K ***  ? 10-15K 2.3% 15-20K 1.4% 20-30K 8.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年217条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥10.5K  商业零售类  经营管理类  客户服务类  计算机/网络/技术类 

南平吾三有十服饰有限公司工资待遇怎么样？74.1%的岗位拿6-15K，本科工资￥。南平地区工资排名前15，与同行业比+54%，美术/设计/创意类平均工资￥10.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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南平吾三有十服饰有限公司员工工资高吗？为你提供：导购，店长，运营，零售，ba，培训，品牌，新媒体，陈列，管培生，商品主管，摄影，剪辑，店员，门店，买手，仓储，搭配师，商品专员，督导，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

美术/设计/创意类
占了71.8% 71.8%
商业零售类
占了56% 56%
经营管理类
占了28.7% 28.7%
客户服务类
占了12% 12%

职位地区

学历要求

大专
占了50% 50%
不限
占了40.3% 40.3%
本科
占了9.3% 9.3%
高中
占了0.5% 0.5%

经验要求

1-3年
占了52.3% 52.3%
3-5年
占了27.8% 27.8%
不限
占了11.6% 11.6%
5-10年
占了8.3% 8.3%

查看详细分析

南平吾三有十服饰有限公司招聘要求怎么样：南平吾三有十服饰有限公司都在招什么人？招聘类别美术/设计/创意类占比最多占71.8%，其次是商业零售类占56%。什么学历能进？大专占比最多占50%，其次是不限占40.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占52.3%，其次是3-5年占27.8%。工作地区在哪？南平占比最多占30.1%，其次是福州占29.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。