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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿6-10K,2026年较去年下降2%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长13%。
  • 要求: 学历:不限最多,占81.8%。经验:不限最多,占81.8%。
  • 地区: 分布在1个地区,北京占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降38%
  • 2024: 下降57%
  • 2023: 增长114%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:新华夏京融(北京)科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年8个(下降38%),2024年13个(下降57%),2023年30个(增长114%),2022年14个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共11条)

管理
薪酬区间: 6K - 10K,其中100%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
新华夏京融(北京)科技有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿6-10K,本科工资¥。人力资源类平均工资¥8.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 人力资源类
    占了27.3% 27.3%
  • 客户服务类
    占了27.3% 27.3%
  • 销售类
    占了27.3% 27.3%
  • 其他类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 不限
    占了81.8% 81.8%
  • 大专
    占了9.1% 9.1%
  • 本科
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 不限
    占了81.8% 81.8%
  • 1-3年
    占了9.1% 9.1%
  • 5-10年
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

新华夏京融(北京)科技有限公司招聘要求怎么样:新华夏京融(北京)科技有限公司都在招什么人? 招聘类别人力资源类占比最多占27.3%,其次是客户服务类占27.3%。什么学历能进?不限占比最多占81.8%,其次是大专占9.1%。工作经验有什么要求?不限占比最多占81.8%,其次是1-3年占9.1%。工作地区在哪?北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

新华夏京融(北京)科技有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 鲍维飞
成立时间:
信用代码: 91110105MA02MC52XM
注册地址: 北京市朝阳区东大桥路8号1楼25层2913室

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