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公司概况

发展阶段

  • 工资: 77.3%的岗位拿3-15K,2026年较去年增长8%。。
  • 研发: “医疗卫生/美容保健类”需求占81.8%,“咨询/顾问类”占4.5%,“计算机/网络/技术类”占4.5%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长22%。
  • 要求: 学历:高中最多,占45.5%。经验:1-3年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,长春占100%。

公司介绍

南关区未来口腔门诊部成立于2018年,单位致力于为患者提供舒适的就诊环境、的消毒措施、先进的牙科治疗技术、人性化的管理和服务。传统的牙科治疗往往给人们带来紧张不安甚至恐惧感,而在我们诊所,我们为您营造了舒适的就诊环境和操作技术。我们将不断努力让更多追求高品质生活的人们拥有自信的笑容。看牙,不仅仅是一名医师为您服务,而是一整支专业医师团队为您制定治疗方案,因为口腔诊疗具有多学科交叉的特点,因此一个顾客治疗方案的制定,会是几名专业牙医共同讨论的结果,这样一方面给您提供服务的性,另一方面了服务的专业性,同时也使疑难复杂病例得到迅速正确的处理。每帮一个患者解决口腔问题,就是幸福一个生命。患者的笑容是对我们的肯定。营造高品质,高素质的人文关怀;以患者舒心、方便、安全、满意的服务为出发点,提供优质、、便捷的服务团队。单位目前正处于快速发展阶段,广纳贤才,网罗各方精英,我们诚邀您的加入,和我们一起。共同专注口腔健康事业,共同缔造中国美丽笑容。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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招聘需求增长速度怎么样 (21个在线职位)

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长6%
  • 2024: 增长6%
  • 2023: 增长433%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
校园招聘 & 高学历人才需求
实习生 1
说明:南关区未来口腔门诊部招聘需求增长速度怎么样?2025年18个(增长6%),2024年17个(增长6%),2023年16个(增长433%),2022年3个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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南关区未来口腔门诊部技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占81.8%,“咨询/顾问类”占4.5%,“计算机/网络/技术类”占4.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 2K - 30K,其中77.3%的岗位拿¥3-15K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
南关区未来口腔门诊部工资待遇怎么样?77.3%的岗位拿3-15K,本科工资¥。与同行业比-12%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥8.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
南关区未来口腔门诊部员工工资高吗?为你提供:口腔医生,宣传,导医,行政,护士,收银,人事,企划,前台,口腔咨询,后勤,咨询师,大夫,客服,店长,种植医生,网络咨询,药士,药工,药师,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了81.8% 81.8%
  • 行政/后勤类
    占了22.7% 22.7%
  • 商业零售类
    占了18.2% 18.2%
  • 客户服务类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 高中
    占了45.5% 45.5%
  • 不限
    占了40.9% 40.9%
  • 大专
    占了9.1% 9.1%
  • 本科
    占了4.5% 4.5%

经验要求

  • 1-3年
    占了50% 50%
  • 不限
    占了31.8% 31.8%
  • 3-5年
    占了9.1% 9.1%
  • 5-10年
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

南关区未来口腔门诊部招聘要求怎么样:南关区未来口腔门诊部都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占81.8%,其次是行政/后勤类占22.7%。什么学历能进?高中占比最多占45.5%,其次是不限占40.9%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占50%,其次是不限占31.8%。工作地区在哪?长春占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 谭雨
成立时间:
信用代码: 92220102MA1561BX9C
注册地址: 南关区东南湖大路88号鸿城国际花园2号

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