安徽蓝蓝新材料科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：9年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、石油/化工/矿产/地质、新材料
全称： 安徽蓝蓝新材料科技有限公司。

发展阶段

排名：安庆公司人气排名第139名安庆聚合物公司人气排名第9名安庆材料研发公司人气排名第12名安庆化学品公司人气排名第13名安庆材料科技公司人气排名第14名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 68.9%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长27%。。
招聘： 2026年较2025年下降81%。
要求：学历：高中最多，占32.4%。经验：不限最多，占70.6%。
地区：分布在1个地区，安庆占100%。

公司介绍

安徽蓝蓝新材料科技有限公司：安徽蓝蓝隶属于上海六链企业，成立于2017年，位于安庆市高新区，安徽蓝蓝是以科技为导向、围绕汽车水基高分子新材料企业组织，主要从事水基高聚物全产业链材料的研发、制造、销售，产业链涵盖PL多元醇、DA中间体、PUA聚丙烯酸、PUU特种聚氨酯、PUD聚氨酯分散体、NCO＆NH固化剂等。安徽蓝蓝核心技术源自于创始人陈正林博士团队与上海复旦大学、上海同济大学、安徽大学等高校的紧密合作，现有国内国际自主知识产权专利共计100余件，领先全球的W-PUU-R核心专利技术，能够为航空、高铁、汽车提供感知及结构水基高分子材料全面解决方案，目前已成为国内外众多知名厂商合作伙伴。

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招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1450%
2024：下降78%
2023：增长29%

历年招聘：

2022年 7个 2023年 9个 2024年 2个 2025年 31个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

安庆 3

说明：安徽蓝蓝新材料科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年31个（增长1450%），2024年2个（下降78%），2023年9个（增长29%），2022年7个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共29条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

68.9%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中68.9%的岗位拿￥4.5-8K

6.9% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.8% 8-10K 10.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年29条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥6.2K  生物/制药/化工/环保类  经营管理类  人力资源类  工厂生产类 

安徽蓝蓝新材料科技有限公司工资待遇怎么样？68.9%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。安庆地区工资排名第144，与同行业比-23%，技工类平均工资￥6.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

安徽蓝蓝新材料科技有限公司员工工资高吗？为你提供：人事，操作工，事主管，电工，安环专员，设备主管，质量，人力，仓库，仪表，保安，叉车，工艺员，工艺工程，班长，行政，财务助理，资源经理，车工，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了41.2% 41.2%
生物/制药/化工/环保类
占了23.5% 23.5%
经营管理类
占了23.5% 23.5%
人力资源类
占了20.6% 20.6%

职位地区

安庆
占了100% 100%

学历要求

高中
占了32.4% 32.4%
大专
占了32.4% 32.4%
不限
占了26.5% 26.5%
本科
占了8.8% 8.8%

经验要求

不限
占了70.6% 70.6%
1-3年
占了26.5% 26.5%
3-5年
占了2.9% 2.9%

查看详细分析

安徽蓝蓝新材料科技有限公司招聘要求怎么样：安徽蓝蓝新材料科技有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占41.2%，其次是生物/制药/化工/环保类占23.5%。什么学历能进？高中占比最多占32.4%，其次是大专占32.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占70.6%，其次是1-3年占26.5%。工作地区在哪？安庆占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。