招聘要求（3个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长400%
2024：持平0%-
2023：持平0%-

历年招聘： 2026年比2025年多2个职位

2022年 2个 2023年 2个 2024年 2个 2025年 10个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共12条）

薪酬区间: 3K - 20K，其中58.3%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 25% 6-8K 8.3% 8-10K 8.3% 15-20K

历年工资

￥5.1k 2025年 ￥6.6k 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

25% 高中 41.7% 大专 8.3% 本科 25% 不限

天津军汇丰科技有限公司需要什么学历？大专占比最多，占41.7%，高中（含中专，中技）占25%，不限占25%，本科占8.3%

工资按学历统计

说明：天津军汇丰科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

83.3% 1-3年 8.3% 5-10年 8.3% 不限

天津军汇丰科技有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占83.3%，5-10年占8.3%，不限占8.3%

工资按经验统计

说明：天津军汇丰科技有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥5.5K，5-10年工资￥17.5K，不限工资￥7.0K

人员结构：客户服务类最多

客户服务类 58.3%(7) 򀀩

文体/影视/写作/媒体类 25%(3) 򀀩

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 8.3%(1) 򀀩

行政/后勤类 8.3%(1) 򀀩

天津军汇丰科技有限公司有哪些部门？客户服务类最多，占58.3%，文体/影视/写作/媒体类占25%，计算机/网络/技术类占25%，工厂生产类占16.7%，技工类占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2022 1 2023 1 2024 1 2025 1 2026

天津军汇丰科技有限公司就业前景分析：2026年天津军汇丰科技有限公司在招地区1个，与2025持平

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