河南洲博律师事务所怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 63.7%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长42%。。
招聘： 2026年较2025年下降17%。
要求：学历：本科最多，占72.7%。经验：1-3年最多，占54.5%。
地区：分布在1个地区，郑州占72.7%，厦门占18.2%，上海占9.1%。

公司介绍

本律所秉持诚信为本、专业为基、正义为魂的执业理念，深耕法律服务领域，坚守法律底线，恪守职业操守。以客户需求为核心，以严谨务实为作风，汇聚资深专业法律人才，整合优质法律服务资源，专注提供高效、精准、周全的一站式法律解决方案。我们心怀法治信仰，践行责任担当，兼顾法理情理，致力维护当事人合法权益，助力社会法治建设，坚守初心行稳致远，用心办好每一起案件。

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招聘需求增长速度怎么样（5个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长200%
2024：下降71%
2023：增长17%

历年招聘：

2022年 6个 2023年 7个 2024年 2个 2025年 6个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

郑州 5

说明：河南洲博律师事务所招聘需求增长速度怎么样？2025年6个（增长200%），2024年2个（下降71%），2023年7个（增长17%），2022年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

63.7%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中63.7%的岗位拿￥10-20K

9.1% 6-8K 9.1% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 9.1% 20-30K 9.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

法律类￥18.0K  文体/影视/写作/媒体类  医疗卫生/美容保健类  经营管理类  销售类 

河南洲博律师事务所工资待遇怎么样？63.7%的岗位拿10-20K，本科工资￥。与同行业比+51%，法律类平均工资￥18.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

法律类
占了81.8% 81.8%
文体/影视/写作/媒体类
占了36.4% 36.4%
医疗卫生/美容保健类
占了27.3% 27.3%
经营管理类
占了27.3% 27.3%

职位地区

学历要求

本科
占了72.7% 72.7%
大专
占了27.3% 27.3%

经验要求

1-3年
占了54.5% 54.5%
不限
占了27.3% 27.3%
3-5年
占了18.2% 18.2%

查看详细分析

河南洲博律师事务所招聘要求怎么样：河南洲博律师事务所都在招什么人？招聘类别法律类占比最多占81.8%，其次是文体/影视/写作/媒体类占36.4%。什么学历能进？本科占比最多占72.7%，其次是大专占27.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占54.5%，其次是不限占27.3%。工作地区在哪？郑州占比最多占72.7%，其次是厦门占18.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。