「慈溪圣甬口腔门诊部怎么样」慈溪圣甬口腔门诊部有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 医疗/护理/卫生
全称： 慈溪圣甬口腔门诊部有限公司。

发展阶段

工资： 89%的岗位拿3-15K，2025年较去年下降29%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占83.3%，“咨询/顾问类”占16.7%，“美术/设计/创意类”占5.6%。
招聘： 2025年较2024年下降7%。
要求：学历：高中最多，占44.4%。经验：1-3年最多，占61.1%。
地区：分布在1个地区，宁波占100%。

公司介绍

圣甬口腔成立于2022年，立足宁波慈溪，辐射浙东地区，截至今日，已发展为“三城六院”的连锁口腔医疗机构。作为慈溪市医保定点单位及中国人民保险（PICC）种植牙延保备案承保企业，我们以专业化、标准化服务为核心，累计为超60万患者提供精准诊疗，业务涵盖牙齿种植、牙齿矫正、牙齿美白、牙齿修复、口腔基础治疗、儿童齿科等各类口腔领域。

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慈溪圣甬口腔门诊部招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长25%
2023：增长200%

慈溪圣甬口腔门诊部历年招聘：

2022年 4个 2023年 12个 2024年 15个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宁波 10

慈溪圣甬口腔门诊部最新招聘

说明：慈溪圣甬口腔门诊部有限公司招聘需求增长速度怎么样？慈溪圣甬口腔门诊部2022年4个，2023年12个（增长200%），2024年15个（增长25%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

慈溪圣甬口腔门诊部研发实力（技术人才需求）

（更多）

慈溪圣甬口腔门诊部有限公司技术人才需求怎么样？根据慈溪圣甬口腔门诊部近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占83.3%，“咨询/顾问类”占16.7%，“美术/设计/创意类”占5.6%，“计算机/网络/技术类”占5.6%。仅供参考。

慈溪圣甬口腔门诊部工资待遇怎么样（共18条）

管理

慈溪圣甬口腔门诊部薪酬概况

￥3-15K

89%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中89%的岗位拿￥3-15K

***  ? 3-4.5K 11.1% 4.5-6K 16.7% 6-8K 5.6% 8-10K ***  ? 10-15K 11.1% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

慈溪圣甬口腔门诊部工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥8.4K  客户服务类  市场/公关/媒介类  销售类  咨询/顾问类 

慈溪圣甬口腔门诊部有限公司工资待遇怎么样？慈溪圣甬口腔门诊部89%的岗位拿3-15K，与同行业比-10%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥8.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

慈溪圣甬口腔门诊部相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了83.3% 83.3%
客户服务类
占了33.3% 33.3%
市场/公关/媒介类
占了27.8% 27.8%
销售类
占了27.8% 27.8%

职位地区

宁波
占了100% 100%

学历要求

高中
占了44.4% 44.4%
大专
占了27.8% 27.8%
不限
占了16.7% 16.7%
初中
占了11.1% 11.1%

经验要求

1-3年
占了61.1% 61.1%
不限
占了27.8% 27.8%
3-5年
占了11.1% 11.1%

查看详细分析

慈溪圣甬口腔门诊部有限公司招聘要求怎么样：慈溪圣甬口腔门诊部都在招什么人？慈溪圣甬口腔门诊部招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占83.3%，其次是客户服务类占33.3%。慈溪圣甬口腔门诊部什么学历能进？高中占比最多占44.4%，其次是大专占27.8%。工作经验慈溪圣甬口腔门诊部有什么要求？1-3年占比最多占61.1%，其次是不限占27.8%。慈溪圣甬口腔门诊部工作地区在哪？宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。