「东莞科峰怎么样」广东科峰新材料科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：13年
行业： 石油/化工/矿产/地质、环保、新材料
全称： 广东科峰新材料科技有限公司。

发展阶段

排名：东莞化工/化学工程公司人气排名第6名
荣誉：科技型中小企业瞪羚企业根据算法标注
工资： 50%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长7%。硕士工资￥25.0K。
招聘： 2026年较2025年下降83%。
要求：学历：大专最多，占62.5%。经验：不限最多，占41.7%。
地区：分布在1个地区，东莞占79.2%，南通占8.3%，绍兴占4.2%，广州占4.2%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

东莞科峰公司介绍

广东科峰新材料科技有限公司多年来专业从事纺织品手感整理助剂的研发、生产和销售，拥有10000多平米的生产场地，国家高新技术企业。广东晟峰新材料科技有限公司年产10万吨新材料化学项目已启动，位于广东省级化工园区，占地面积43333平方，项目总投2.86亿，主要生产纺织印染全系列助剂产品，全面达产年销售产值可达10亿以上

展开

东莞科峰招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

-83%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长13%
2024：增长88%
2023：增长269%

东莞科峰历年招聘： 2026年比2025年少85个职位

2022年 13个 2023年 48个 2024年 90个 2025年 102个 2026年 17个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 2

东莞科峰最新招聘

说明：广东科峰新材料科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？东莞科峰2026年17个（下降83%），2025年102个（增长13%），2024年90个（增长88%），2023年48个（增长269%），2022年13个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

东莞科峰工资待遇怎么样（共24条）

管理

东莞科峰薪酬概况

￥6-10K

50%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中50%的岗位拿￥6-10K

8.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 20.8% 10-15K 12.5% 20-30K 8.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

东莞科峰工资排名

按类别统计

销售类￥8.0K  其他（研发和技术类）  经营管理类  贸易/物流/采购/运输类  生物/制药/化工/环保类 

广东科峰新材料科技有限公司工资待遇怎么样？东莞科峰50%的岗位拿6-10K，本科工资￥。东莞地区工资排名前20，与同行业比+33%，销售类平均工资￥8.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

东莞科峰热招岗位工资待遇

（更多）

广东科峰新材料科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，业务员，外贸业务，会计，工程师主管，应用工程师，技术总监，新媒体，核算，研发主管，运营，采购，人事，技术部，水工，电工，研发工程师，行政，点击查看详细岗位薪资分析。

东莞科峰荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

东莞科峰相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

销售类
占了41.7% 41.7%
其他（研发和技术类）
占了29.2% 29.2%
经营管理类
占了29.2% 29.2%
贸易/物流/采购/运输类
占了25% 25%

职位地区

学历要求

大专
占了62.5% 62.5%
本科
占了16.7% 16.7%
不限
占了12.5% 12.5%
高中
占了4.2% 4.2%

经验要求

不限
占了41.7% 41.7%
1-3年
占了20.8% 20.8%
5-10年
占了20.8% 20.8%
3-5年
占了16.7% 16.7%

查看详细分析

广东科峰新材料科技有限公司招聘要求怎么样：东莞科峰都在招什么人？东莞科峰招聘类别销售类占比最多占41.7%，其次是其他（研发和技术类）占29.2%。东莞科峰什么学历能进？大专占比最多占62.5%，其次是本科占16.7%。东莞科峰学历要求高吗？硕士占4.2%。工作经验东莞科峰有什么要求？不限占比最多占41.7%，其次是1-3年占20.8%。东莞科峰工作地区在哪？东莞占比最多占79.2%，其次是南通占8.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。