北京 java 招聘（工资待遇要求）

核心职责：
1. 技术开发与架构设计：
 负责基于销售易平台的企业级复杂业务功能的定制开发、系统集成、性能优化与运维保障。
 主导或深度参与销售易相关模块的二次开发、流程自动化及数据模型设计。
 设计和搭建与销售易平台高效、稳定集成的后端微服务架构，解决高并发、高可用性技术挑战。
 熟悉销售易平台的配置方案以及底层逻辑，对于销售易平台的权限设置等有详细研究
2. 团队领导与协作：
 带领2-3人的开发小组，负责任务分解、代码评审、技术指导与团队知识沉淀
 与产品经理、项目经理及其他团队紧密协作，确保技术方案与业务目标的高度对齐，并保障项目高质量交付。
 培养团队成员的销售易开发能力与良好的工程实践习惯。
3. 技术规划与创新：
 跟踪销售易平台及Java相关技术的*新发展，评估并引入适合的工具、框架和*佳实践。
 参与制定团队的技术发展路线图，优化开发流程，提升整体研发效率和质量。
任职资格：
 计算机科学或相关专业本科及以上学历，5年以上Java后端开发经验。
 必须具备3年以上销售易（Salesforce）平台的深度开发经验，精通Apex、Visualforce、Lightning Web Components (LWC)、Aura Components等销售易核心技术栈。
 精通Salesforce的数据模型、安全模型、流程自动化（工作流、流程生成器、流）、集成模式（REST/SOAP API，Bulk API，Streaming API等）。
 丰富的Spring生态系统经验，精通Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis等主流框架。
 具备微服务架构设计经验，熟悉Docker、Kubernetes等容器化技术。
 熟练掌握SQL，拥有良好的数据库设计（如Oracle， MySQL， PostgreSQL）和性能优化能力。
 拥有带领或指导2-3人及以上小型技术团队的经验，具备良好的任务规划、协调和推动能力。
优先考虑：
 持有Salesforce相关认证（如Platform Developer I/II, Administrator等）。
 具备前端开发经验（如JavaScript, React, Angular）。
 熟悉CI/CD工具链（如Jenkins， GitLab CI）。
 出色的分析、解决问题能力和系统化思维能力。
 优秀的沟通能力和团队协作精神，工作积极主动，责任心强。