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公司概况

发展阶段

  • 工资: 67.2%的岗位拿6-15K,2026年较去年下降5%。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占52.7%,“地质矿产冶金”占1.8%,“电子/电器/通信技术类”占1.8%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降43%。
  • 要求: 学历:大专最多,占78.2%。经验:1-3年最多,占63.6%。
  • 地区: 分布在1个地区,郑州占87.3%,广州占5.5%,南阳占3.6%,沈阳占1.8%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (7个在线职位)

管理
说明:河南宝盾信息技术有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年3个,2023年11个(增长267%),2024年37个(增长236%),2025年46个(增长24%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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河南宝盾信息技术有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占52.7%,“地质矿产冶金”占1.8%,“电子/电器/通信技术类”占1.8%,“电气/能源/动力类”占1.8%,“美术/设计/创意类”占1.8%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共55条)

管理
薪酬区间: 3K - 30K,其中67.2%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年55条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
河南宝盾信息技术有限公司工资待遇怎么样?67.2%的岗位拿6-15K,本科工资¥15.5K。与同行业比持平,销售类平均工资¥11.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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河南宝盾信息技术有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,广告,大客户,客户经理,bp,hr,ka,主播,剪辑,店长,投放,新媒体,服务员,渠道,网销,美工,行政,运营助理,餐饮服务,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 销售类
    占了63.6% 63.6%
  • 计算机/网络/技术类
    占了52.7% 52.7%
  • 市场/公关/媒介类
    占了29.1% 29.1%
  • 人力资源类
    占了25.5% 25.5%

学历要求

  • 大专
    占了78.2% 78.2%
  • 不限
    占了12.7% 12.7%
  • 本科
    占了5.5% 5.5%
  • 高中
    占了3.6% 3.6%

经验要求

  • 1-3年
    占了63.6% 63.6%
  • 不限
    占了20% 20%
  • 3-5年
    占了16.4% 16.4%
查看详细分析

河南宝盾信息技术有限公司招聘要求怎么样:河南宝盾信息技术有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占63.6%,其次是计算机/网络/技术类占52.7%。什么学历能进?大专占比最多占78.2%,其次是不限占12.7%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占63.6%,其次是不限占20%。工作地区在哪?郑州占比最多占87.3%,其次是广州占5.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 吕宁
成立时间:
信用代码: 91410100MA9GE50X83
注册地址: 河南省郑州市中原区中原西路街道秦岭路与洛河西路交叉口国弘商业B座16层

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