广东聚创新能源科技有限公司怎么样

说明：广东聚创新能源科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年42个（增长56%），2025年27个（下降70%），2024年91个（增长54%），2023年59个（增长354%），2022年13个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共42条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

76.2%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中76.2%的岗位拿￥6-15K

2.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.9% 8-10K ***  ? 10-15K 2.4% 15-20K 9.5% 20-30K 9.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年42条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥12.9K  经营管理类  机械/仪器仪表类  人力资源类  客户服务类 

广东聚创新能源科技有限公司工资待遇怎么样？76.2%的岗位拿6-15K，本科工资￥。茂名地区工资排名前10，与同行业比+9%，销售类平均工资￥12.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广东聚创新能源科技有限公司员工工资高吗？为你提供：业务员，销售，招商，会计，区域负责人，电气，项目总，业务主管，产品经理，人事，出纳，分公司负责人，区域总，区域经理，安装，工业设计，工程助理，工程部，技术主管，招聘专员，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了40.5% 40.5%
经营管理类
占了28.6% 28.6%
机械/仪器仪表类
占了19% 19%
人力资源类
占了7.1% 7.1%

职位地区

学历要求

不限
占了45.2% 45.2%
大专
占了42.9% 42.9%
本科
占了9.5% 9.5%
高中
占了2.4% 2.4%

经验要求

不限
占了57.1% 57.1%
1-3年
占了23.8% 23.8%
3-5年
占了11.9% 11.9%
5-10年
占了7.1% 7.1%

查看详细分析

广东聚创新能源科技有限公司招聘要求怎么样：广东聚创新能源科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占40.5%，其次是经营管理类占28.6%。什么学历能进？不限占比最多占45.2%，其次是大专占42.9%。工作经验有什么要求？不限占比最多占57.1%，其次是1-3年占23.8%。工作地区在哪？佛山占比最多占73.8%，其次是茂名占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。