北京 java 招聘（工资待遇要求）

岗位职责：
1.负责人新康护通系统代码、架构的评审。
2.负责新康护通系统的代码交接，及后续的运维、优化工作。
3.兼顾康护课堂培训系统的运维和功能优化工作。
4.负责开发团队整体后端开发能力提升。
岗位要求：
必备能力
1. 扎实的 Java 基础：深入理解面向对象编程、多线程、JVM 基础、集合框架等核心原理，具备 3 年以上 Java 后端开发经验；
2. 主流框架熟练度：精通 Spring Boot、Spring MVC、Spring Cloud（如 Nacos、OpenFeign、Gateway）、Spring Security 等开发框架，能独立完成微服务架构搭建与配置；
3.M 与 SQL 能力：熟练使用 Mybatis/Mybatis-Plus 进行数据库操作，掌握复杂 SQL 编写与优化（如多表关联、子查询、索引调优），熟悉 MySQL/PostgreSQL 数据库设计规范与性能优化；
4. 缓存与中间件：熟练使用 Redis 实现数据缓存、分布式锁、会话共享等场景，了解常见中间件（如消息队列、分布式事务等）的应用；
5. 复杂业务处理经验：有 财务报表、财务核算、多维度数据统计等复杂业务系统开发经验 优先，能准确理解业务规则并转化为可靠的技术方案；
6. 问题解决能力：具备优秀的逻辑分析与调试能力，能快速定位并解决线上问题（如性能瓶颈、数据异常、接口报错等）。
加分项
有中大型项目从 0 到 1 的完整开发与上线经验；
熟悉分布式系统设计（如服务治理、熔断降级、限流、幂等性设计）；
了解财务相关业务术语（如科目、凭证、对账、报表口径）或有财务系统对接经验