九江京聘人力资源服务有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 九江京聘人力资源服务有限公司。

发展阶段

排名：九江公司人气排名第129名
工资： 73.4%的岗位拿6-20K，2026年较去年增长3%。硕士工资￥30.8K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占19.6%，“美术/设计/创意类”占6.3%，“医疗卫生/美容保健类”占3.9%。
招聘： 2026年较2025年下降54%。
要求：学历：大专最多，占44.3%。经验：1-3年最多，占43.8%。
地区：分布在17个地区，北京占16.4%，成都占9.1%，广州占8.6%，深圳占7.3%。

公司介绍

我们不做劳务派遣，只做代招聘，通知面试全由入职公司直接安排面试通知，非中介推荐！
我们承诺所发招聘全为真实职位，提供优质岗位供求职者选择，请放心投简历！
奉行“快乐简单言行一致财富共享”的企业文化，以“让每一位求职者都有一个好的职业发展平台”为使命。

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招聘需求增长速度怎么样

管理

-54%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长175%
2024：增长1160%
2023：增长275%

历年招聘： 2026年比2025年少283个职位

2022年 4个 2023年 15个 2024年 189个 2025年 520个 2026年 237个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：九江京聘人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年237个（下降54%），2025年520个（增长175%），2024年189个（增长1160%），2023年15个（增长275%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长300%

硕士历年招聘：

2024年 2个 2025年 8个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

九江京聘人力资源服务有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年8个（增长300%），2024年2个。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求75个，占19.6%，热招岗位：

九江京聘人力资源服务有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占19.6%，“美术/设计/创意类”占6.3%，“医疗卫生/美容保健类”占3.9%，“机械/仪器仪表类”占2.9%，“其他（研发和技术类）”占2.6%，“电子/电器/通信技术类”占1.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共384条）

管理

薪酬概况

￥6-20K

73.4%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中73.4%的岗位拿￥6-20K

4.4% 3-4.5K 13.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.8% 8-10K 16.1% 10-15K ***  ? 15-20K 3.9% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年384条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥10.7K  销售类  酒店/餐饮/旅游/服务类  计算机/网络/技术类  技工类 

九江京聘人力资源服务有限公司工资待遇怎么样？73.4%的岗位拿6-20K，本科工资￥。九江地区工资排名前25，与同行业比+31%，客户服务类平均工资￥10.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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九江京聘人力资源服务有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，运营，客服，店员，新媒体，短视频，剪辑，大客户，前台，售后，营业员，老师，店长，规划，司机，城市经理，接待，文员，行政，业务员，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

客户服务类
占了35.7% 35.7%
销售类
占了35.4% 35.4%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了20.3% 20.3%
计算机/网络/技术类
占了19.8% 19.8%

职位地区

学历要求

大专
占了44.3% 44.3%
本科
占了21.4% 21.4%
高中
占了16.7% 16.7%
不限
占了16.1% 16.1%

经验要求

1-3年
占了43.8% 43.8%
不限
占了33.9% 33.9%
3-5年
占了18.8% 18.8%
5-10年
占了3.6% 3.6%

查看详细分析

九江京聘人力资源服务有限公司招聘要求怎么样：九江京聘人力资源服务有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占35.7%，其次是销售类占35.4%。什么学历能进？大专占比最多占44.3%，其次是本科占21.4%。学历要求高吗？硕士占0.8%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占43.8%，其次是不限占33.9%。工作地区在哪？北京占比最多占16.4%，其次是成都占9.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。