工资待遇怎么样

曼德汽车零部件（邳州）有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中92.1%的岗位拿4.5-20K，2026年较上年+105%。工厂生产类岗位占比最多达45.1%，薪酬￥6-20K占比较高。本科工资￥17.1K。

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中92.1%的岗位拿￥4.5-20K

***  ? 4.5-6K 19.6% 6-8K 7.8% 8-10K 7.8% 10-15K ***  ? 15-20K 2% 20-30K 5.9% 30-50K

说明：曼德汽车零部件（邳州）有限公司工资统计来自于近一年51条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥4.5-20K

92.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥8.7k 2024年 ￥8.7k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 27%

与同地区比

򀀉 4%

与同行比

说明：徐州地区公司平均工资￥9444 ，徐州汽车零配件行业公司平均工资￥11513

曼德汽车零部件（邳州）有限公司薪酬区间：6-8K占比19.6%，8-10K占比7.8%，10-15K占比7.8%，20-30K占比2%，30-50K占比5.9%。历年工资变化：2024年平均工资￥8.7K，2025年平均工资￥8.7K。平均工资对比徐州地区公司+27%，对比徐州汽车零配件行业公司+4%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：工厂生产类最多，岗位工资￥6-20K占比最多

工厂生产类工资: 78.2%的岗位拿￥6-20K/月

13% 4.5-6K 21.7% 6-8K 17.4% 8-10K 4.3% 10-15K 34.8% 15-20K 4.3% 20-30K 4.3% 30-50K

工厂生产类热招岗位

曼德汽车零部件（邳州）有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，工厂生产类78.2%的岗位工资为￥6-20K。仅供参考

招聘学历要求：大专最多

7.8% 高中 39.2% 大专 35.3% 本科 17.6% 不限

曼德汽车零部件（邳州）有限公司需要什么学历？大专占比最多，占39.2%，本科占35.3%，不限占17.6%，高中（含中专，中技）占7.8%

工资按学历统计

说明：曼德汽车零部件（邳州）有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

曼德汽车零部件（邳州）有限公司员工工资高吗？为你提供：工艺工程，质量，qe，组装，储备干部，操作工，检测，库管，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：77.9%的人拿￥4.5-20K

***  ? 4.5-6K 5.6% 6-8K 16.7% 8-10K 11.1% 10-15K ***  ? 15-20K 5.6% 20-30K 16.7% 30-50K

本科热招岗位

曼德汽车零部件（邳州）有限公司本科工资怎么样？77.9%的本科岗位拿￥4.5-20K，6-8K占5.6%，8-10K占16.7%，10-15K占11.1%，20-30K占5.6%，30-50K占16.7%。本科热招岗位有：工艺工程，储备干部，机加工，组装，会计，开发工程师，物流经理，生产计划，点击查看详细岗位薪资分析。