招聘要求（1个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少11个职位

2023年 4个 2025年 18个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

急招圆管弯管调机+铝管优先

宁波 | 3-5年 | 全职 | 8000-13000

2026-06-22

工资待遇怎么样（共15条）

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中73.4%的岗位拿￥8-15K

13.3% 4.5-6K 13.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：不限最多

33.3% 高中 13.3% 大专 6.7% 本科 46.7% 不限

宁波麦肯汽车部件有限公司需要什么学历？不限占比最多，占46.7%，高中（含中专，中技）占33.3%，大专占13.3%，本科占6.7%

工资按学历统计

说明：宁波麦肯汽车部件有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

46.7% 1-3年 40% 3-5年 13.3% 不限

宁波麦肯汽车部件有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占46.7%，3-5年占40%，不限占13.3%

工资按经验统计

说明：宁波麦肯汽车部件有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥8.4K，3-5年工资￥12.5K，不限工资￥7.1K

人员结构：技工类最多

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 6.7%(1) 򀀩

宁波麦肯汽车部件有限公司有哪些部门？技工类最多，占66.7%，工厂生产类占40%，机械/仪器仪表类占26.7%，质量管理类占20%，客户服务类占6.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2023 1 2025 1 2026

宁波麦肯汽车部件有限公司就业前景分析：2026年宁波麦肯汽车部件有限公司在招地区1个，与2025持平

宁波汽车零部件/配件行业人才需求趋势分析更多

燃油系统 +17%

汽车零部件/配件 +42%

中冷器 -26%

冷却系统 -19%

管路 -4%

汽车产业链 +29%

汽车管路

燃油管理系统 +25%

冷却解决方案 -22%

汽车燃油系统 +18%

发动机冷却系统 -24%

汽车管路系统

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