东莞运维招聘（工资待遇要求）

武汉友讯达科技有限公司运维薪酬区间: 8K - 10K，其中100%的岗位拿￥8-10K

￥8-10K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

武汉友讯达科技有限公司运维历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

运维历年需求趋势

运维历年招聘量变化

东莞运维招聘相关职位

取自武汉友讯达科技有限公司近一年相关招聘职位

it运维工程师
东莞 | 大专以上 | 2025-10-28
8千-1.4万·13薪

一、岗位要求：
1、有较强的客户服务意识，责任心强，为人诚实、执行力高。
2、计算机、网络管理相关专业专科及以上学历， 5年以上500人以上公司规模运维工作经验。
3、能独立搭建/运维AD域、虚拟化平台；熟悉windows server/linux等操作系统日常运维，系统调优；有超融合平台，亿赛通、IP-Guard设备管理经验。
4、能独立调试常见品牌防火墙(华为)，交换机（H3C/华为），上网行为管理设备，能进行企业网络架构规划和组织方案实施、掌握VPN、VLAN等网络技术。
5、熟悉计算机网络、软硬件安装与维护；熟悉常见企业内部桌面端计算机软硬件故障处理。
6、对企业弱电各项系统（门禁，视频监控，广播，布线等）有实施管理经验。
7、从事过IDC机房网络架构规划实施、机房运维管理工作经验优先，具有其中一项或多项CCNP、VCP、MCSE、RHCE、CISSP、ITIL等专业认证优先。

二、岗位职责
1、负责公司总部以及办事处IT基础架构的建设和维护，组织实施公司IT基础架构（服务器、网络、安全等）日常运营管理，确保网络与服务器可用性以及安全性。
2、负责AD系统，备份系统，加密系统，邮件系统，域名系统，桌面管理系统，杀毒系统日常运维，保障其稳定安全运行。
3、负责防火墙、路由器、数据交换机性能优化以及配置修改。
4、负责公司总部以及办事处电脑客户端及配件、视频监控系统，广播系统，传真系统，门禁系统，食堂消费机系统等弱电系统日常管理与建设、维护、保养，保障其稳定安全运行。
5、负责公司网络工程的规划、督导、项目实施、技术支持、验收与结算及弱电工程项目的建设
6、负责公司信息安全管理，完善优化信息安全技术措施和安全管理制度，确保公司研发资料和企业信息安全可控，不被泄露。
7、制订/优化IT运维管理制度，建立常态化、规范化的IT运维机制，建立/维护IT资产台账。
8、制订软件管理制度，规范软件正版化管理。
9、领导安排的其他事情。
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