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公司概况

发展阶段

  • 工资: 50%的岗位拿3-6K。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降43%。
  • 要求: 学历:本科最多,占50%。经验:1-3年最多,占60%。
  • 地区: 分布在1个地区,绵阳占60%,重庆占30%,成都占10%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长40%
  • 2024: 下降38%
历年招聘:
说明:上海常青社康养企业发展有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年7个(增长40%),2024年5个(下降38%),2023年8个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

管理
薪酬区间: 3K - 15K,其中50%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海常青社康养企业发展有限公司工资待遇怎么样?50%的岗位拿3-6K,本科工资¥。酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥6.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了80% 80%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了60% 60%
  • 经营管理类
    占了20% 20%
  • 人力资源类
    占了10% 10%

学历要求

  • 本科
    占了50% 50%
  • 大专
    占了20% 20%
  • 初中
    占了10% 10%
  • 高中
    占了10% 10%

经验要求

  • 1-3年
    占了60% 60%
  • 3-5年
    占了30% 30%
  • 5-10年
    占了10% 10%
查看详细分析

上海常青社康养企业发展有限公司招聘要求怎么样:上海常青社康养企业发展有限公司都在招什么人? 招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占80%,其次是医疗卫生/美容保健类占60%。什么学历能进?本科占比最多占50%,其次是大专占20%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占60%,其次是3-5年占30%。工作地区在哪?绵阳占比最多占60%,其次是重庆占30%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 6,000万(元)
法定代表: 刘凯
成立时间:
信用代码: 91310120MA1HWM7464
注册地址: 上海市奉贤区金海公路6055号11幢2599室

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