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公司概况

发展阶段

  • 工资: 92.8%的岗位拿6-15K,2025年较去年增长3%。。
  • 招聘: 2025年较2024年下降8%。
  • 要求: 学历:不限最多,占85.7%。经验:1-3年最多,占42.9%。
  • 地区: 分布在1个地区,长春占85.7%,哈尔滨占14.3%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (2个在线职位)

管理
说明:长春康悦到家健康管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2023年4个,2024年13个(增长225%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共14条)

管理
薪酬区间: 6K - 20K,其中92.8%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年14条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
长春康悦到家健康管理有限公司工资待遇怎么样?92.8%的岗位拿6-15K,与同行业比+33%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥11.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了92.9% 92.9%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了78.6% 78.6%
  • 销售类
    占了14.3% 14.3%
  • 工厂生产类
    占了7.1% 7.1%

学历要求

  • 不限
    占了85.7% 85.7%
  • 大专
    占了14.3% 14.3%

经验要求

  • 1-3年
    占了42.9% 42.9%
  • 不限
    占了42.9% 42.9%
  • 3-5年
    占了14.3% 14.3%
查看详细分析

长春康悦到家健康管理有限公司招聘要求怎么样:长春康悦到家健康管理有限公司都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占92.9%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占78.6%。什么学历能进?不限占比最多占85.7%,其次是大专占14.3%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占42.9%,其次是不限占42.9%。工作地区在哪?长春占比最多占85.7%,其次是哈尔滨占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 50万(元)
法定代表: 丁勇
成立时间:
信用代码: 91220104MACDT87X5F
注册地址: 长春市朝阳区西安大路国际大厦C座8楼812室

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