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公司概况

发展阶段

  • 荣誉: 科技型中小企业 市科技型中小企业 根据算法标注
  • 工资: 58.9%的岗位拿6-15K,2026年较去年下降13%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长38%。
  • 要求: 学历:本科最多,占78.4%。经验:1-3年最多,占29.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,太原占94.1%,临汾占3.9%,成都占2%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

山西新能源行业的引导者,分布式光伏,分散式风电,储能电站的综合性新能源企业。

展开

招聘需求增长速度怎么样 (22个在线职位)

管理
说明:天津新能联科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年36个(增长38%),2025年26个(增长271%),2024年7个(增长75%),2023年4个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共51条)

管理
薪酬区间: 2K - 20K,其中58.9%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年51条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
天津新能联科技有限公司工资待遇怎么样?58.9%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比-41%,经营管理类平均工资¥9.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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天津新能联科技有限公司员工工资高吗?为你提供:开发经理,项目经理,财务,业务开发,运维,经理助理,行政,会计,区域负责人,司机,后勤,融资,采购,项目开发,人力,工程管理,建筑工程,开发主管,文员,资源经理,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 经营管理类
    占了23.5% 23.5%
  • 财务/审计/统计类
    占了21.6% 21.6%
  • 行政/后勤类
    占了17.6% 17.6%
  • 项目管理类
    占了15.7% 15.7%

学历要求

  • 本科
    占了78.4% 78.4%
  • 大专
    占了13.7% 13.7%
  • 不限
    占了7.8% 7.8%

经验要求

  • 1-3年
    占了29.4% 29.4%
  • 3-5年
    占了29.4% 29.4%
  • 不限
    占了23.5% 23.5%
  • 5-10年
    占了17.6% 17.6%
查看详细分析

天津新能联科技有限公司招聘要求怎么样:天津新能联科技有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占23.5%,其次是财务/审计/统计类占21.6%。什么学历能进?本科占比最多占78.4%,其次是大专占13.7%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占29.4%,其次是3-5年占29.4%。工作地区在哪?太原占比最多占94.1%,其次是临汾占3.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,000万(元)
法定代表: 张伟
成立时间:
信用代码: 91120222MA06Y7T87P
注册地址: 天津市武清区京津科技谷产业园祥园道160号119室-25

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