云南俊禾大数据有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 59.4%的岗位拿4.5-10K，2025年较去年增长11%。。
要求：学历：大专最多，占53.1%。经验：1-3年最多，占68.8%。
地区：分布在1个地区，昆明占100%。

公司介绍

乐尔乐于2011年起步于中国⾼桥（中南地区规模*⼤的*综合批发市场和全国第三⼤综合性市场）。依托于⾼桥⾸屈⼀指的百货集散优势，经过⼗余年发展，已拥有400亿规模的低价供应链。同时，乐尔乐的直营店及加盟店超过7500家，分布在湖南、湖北、河南、江⻄、⼴东、⼴⻄、贵州、四川、重庆、云南、安徽等地，供应链仓库也陆续落地在湖南、⼴东、重庆等省份。乐尔乐将始终秉承着“及我所能，为您省钱”的经营服务理念，服务于全球的合作伙伴。

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招聘概况/发展现状（15个在线职位）

管理

昆明 15

说明：云南俊禾大数据有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共32条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中59.4%的岗位拿￥4.5-10K

6.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 15.6% 6-8K ***  ? 8-10K 18.8% 10-15K 6.3% 15-20K 9.4% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年32条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥17.3K  客户服务类  质量管理类  商业零售类  贸易/物流/采购/运输类 

云南俊禾大数据有限公司工资待遇怎么样？59.4%的岗位拿4.5-10K，本科工资￥24.5K。与同行业比+54%，经营管理类平均工资￥17.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

云南俊禾大数据有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，采购，仓库，新媒体，督导，设计师，招商，文员，营业员，店长，投手，维护，装修，配货，供应链，前台，剪辑，副主管，卖场经理，培训，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了34.4% 34.4%
客户服务类
占了31.3% 31.3%
质量管理类
占了28.1% 28.1%
商业零售类
占了21.9% 21.9%

职位地区

昆明
占了100% 100%

学历要求

大专
占了53.1% 53.1%
不限
占了21.9% 21.9%
高中
占了12.5% 12.5%
本科
占了12.5% 12.5%

经验要求

1-3年
占了68.8% 68.8%
3-5年
占了18.8% 18.8%
不限
占了9.4% 9.4%
5-10年
占了3.1% 3.1%

查看详细分析

云南俊禾大数据有限公司招聘要求怎么样：云南俊禾大数据有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占34.4%，其次是客户服务类占31.3%。什么学历能进？大专占比最多占53.1%，其次是不限占21.9%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占68.8%，其次是3-5年占18.8%。工作地区在哪？昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。