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店长 招聘(工资待遇要求)

东风卓联汽车服务有限公司 店长 薪酬区间: 10K - 30K,其中100%的岗位拿¥10-30K
东风卓联汽车服务有限公司 店长 薪酬区间:10K-30K,最多岗位拿 20-30K,取自近一年 10 个相关岗位,截至 2026-10-03
¥10-30K
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

东风卓联汽车服务有限公司 店长 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求:大专最多

东风卓联汽车服务有限公司 店长 需要什么学历? 大专占比最多,占90%,本科占10%

按学历统计

东风卓联汽车服务有限公司 店长 工资按学历统计,大专工资¥25.0K,本科工资¥12.5K。

招聘经验要求:5-10年最多

东风卓联汽车服务有限公司 店长 需要什么经验? 5-10年占比最多,占100%

按经验统计

东风卓联汽车服务有限公司 店长 工资按经验统计,5-10年工资¥23.8K。

店长 招聘地区:主要分布在西安,济南

东风卓联汽车服务有限公司 店长 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:西安占20%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

店长 历年需求趋势

店长 历年招聘量变化

店长 招聘相关职位

取自东风卓联汽车服务有限公司近一年相关招聘职位
  • 新能源4S店店长/店总

    银川-兴庆区 | 5-10年 | 大专以上 | 2026-03-03
    2-3万
    岗位职责:
    1.贯彻落实公司各项规章制度和经营管理工作要求,全面负责4S店日常经营管理工作;
    2.根据公司的战略目标及年度经营目标,制定年度工作计划,通过检查、调控、监督和考核等过程管理,保障各项计划及目标的完成;
    3.熟悉掌握厂家的商务政策,稳固现有市场,加强新市场开拓,努力提升市场占有率;
    4.负责与厂家、政府部门、媒体等建立、维护良好合作关系,努力提升公司形象;
    5.负责4S店干部队伍建设、员工队伍建设及企业文化建设,负责抓好员工思想道德素养和业务技能的培训和提升,建设有凝聚力、战斗力的团队;
    6.负责4S店资产与经营资金的管理,确保资产增值,资金管理规范,经营降本增效,实现利润化;
    7.公司领导交办的其他工作。
    任职资格:
    1.年龄不超过40周岁,大学本科及以上学历优先(条件优秀者年龄可适当放宽);
    2.5年以上汽车行业工作经验,3年以上管理工作经验,有区域管理经验者优先;
    3.具有较强的组织协调能力、计划与执行能力、市场开拓能力、客户服务能力等;
    4.掌握汽车产品知识、市场营销知识,具备一定的企业管理、财务管理和法律常识等。
    更多
  • 汽车直营店店长

    西安-未央区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-03
    10000-15000 򀀩

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