嵊州越鲜食品有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：绍兴食品公司人气排名第34名
荣誉：标准起草单位理事单位根据算法标注
工资： 87.5%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降39%。。
招聘： 2026年较2025年增长200%。
要求：学历：高中最多，占68.8%。经验：不限最多，占81.3%。
地区：分布在1个地区，绍兴占100%。

公司介绍

嵊州越鲜食品有限公司成立于2019年，是嵊州小笼包行业协会理事单位、小笼包制作标准起草单位，拥有10000平方的现代化厂房。现有员工300余名，日产能50万+小笼包，业务涵盖生产、电商、门店、冷链全产业链，年销售额上亿元。
企业持有ISO22000、HACCP双食品安全认证，20多项科创专利，拥有全国名特优新农产品、浙江省名特优美食、绍兴市老字号、非遗工坊、军供定点单位等多项荣誉。自有品牌「御小笼」主打非遗老面小笼，线上覆盖全平台电商、头部直播与社区团购；线下合作盒马、鲜风等连锁餐饮、商超、星级酒店，渠道遍布全国。
公司拥有完善的晋升体系、舒适的工作环境、和谐的团队氛围，赛道前景广阔。诚邀您加入，携手共赴新征程。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（14个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长400%
2024：下降67%

历年招聘：

2023年 3个 2024年 1个 2025年 5个 2026年 ? *** 

绍兴 14

No.246

绍兴企业招聘排名 򀀩

车间统计

绍兴 | 中专以上 | 1-3年 | 4000-7000元

2026-08-27

说明：嵊州越鲜食品有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年5个（增长400%），2024年1个（下降67%），2023年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

87.5%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 10K，其中87.5%的岗位拿￥4.5-8K

6.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.3% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥5.9K  工厂生产类  酒店/餐饮/旅游/服务类  机械/仪器仪表类  经营管理类 

嵊州越鲜食品有限公司工资待遇怎么样？87.5%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-27%，技工类平均工资￥5.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

技工类
占了37.5% 37.5%
工厂生产类
占了25% 25%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了25% 25%
机械/仪器仪表类
占了12.5% 12.5%

职位地区

绍兴
占了100% 100%

学历要求

高中
占了68.8% 68.8%
不限
占了18.8% 18.8%
大专
占了12.5% 12.5%

经验要求

不限
占了81.3% 81.3%
1-3年
占了12.5% 12.5%
3-5年
占了6.3% 6.3%

查看详细分析

嵊州越鲜食品有限公司招聘要求怎么样：嵊州越鲜食品有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占37.5%，其次是工厂生产类占25%。什么学历能进？高中占比最多占68.8%，其次是不限占18.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占81.3%，其次是1-3年占12.5%。工作地区在哪？绍兴占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。