「贺州隆康医院怎么样」贺州隆康医院有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：3年
行业： 医疗/护理/卫生
全称： 贺州隆康医院有限公司。

发展阶段

排名：贺州公司人气排名第6名
工资： 71.5%的岗位拿3-6K，2026年较去年增长3%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占80.4%，“计算机/网络/技术类”占3.6%。
招聘： 2026年较2025年增长57%。
要求：学历：大专最多，占89.3%。经验：1-3年最多，占94.6%。
地区：分布在1个地区，贺州占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

贺州隆康医院公司介绍

贺州隆康医院是一所以治疗精神疾病、心理疾病为主的医院，成立于2023年，位于贺州市八步区八达东路大桂山派出所对面，与贺州市人民医院城东分院相邻，医院建筑面积9000多平方米。位于贺州市区，交通便利、环境优美、功能齐全，为患者提供温馨、舒适的治疗、康复环境，同时为医护人员提供温馨、舒适的工作环境和住宿环境。现根据业务开展需要，面向社会公开招聘工作人员。

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贺州隆康医院招聘需求增长速度怎么样（32个在线职位）

管理

+57%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降23%
2024：增长7%

贺州隆康医院历年招聘： 2026年比2025年多13个职位

2023年 28个 2024年 30个 2025年 23个 2026年 36个

贺州 32

贺州隆康医院最新招聘

说明：贺州隆康医院有限公司招聘需求增长速度怎么样？贺州隆康医院2026年36个（增长57%），2025年23个（下降23%），2024年30个（增长7%），2023年28个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

贺州隆康医院研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求45个，占80.4%，热招岗位：

贺州隆康医院有限公司技术人才需求怎么样？根据贺州隆康医院近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占80.4%，“计算机/网络/技术类”占3.6%。仅供参考。

贺州隆康医院工资待遇怎么样（共56条）

管理

贺州隆康医院薪酬概况

￥3-6K

71.5%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中71.5%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 10.7% 8-10K 7.1% 10-15K 5.4% 15-20K 5.4% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年56条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

贺州隆康医院工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥7.8K  经营管理类  客户服务类  行政/后勤类  财务/审计/统计类 

贺州隆康医院有限公司工资待遇怎么样？贺州隆康医院71.5%的岗位拿3-6K，贺州地区工资排名第18，与同行业比-5%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥7.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

贺州隆康医院热招岗位工资待遇

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贺州隆康医院有限公司员工工资高吗？为你提供：医师，精神科，中医，副主任，技师，放射，检验，药师，行政，财务，护士，信息，影像，心电图，护师，护理，会计，办公室主任，医保办，医务科，点击查看详细岗位薪资分析。

贺州隆康医院相关行业标签

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职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了80.4% 80.4%
经营管理类
占了17.9% 17.9%
客户服务类
占了12.5% 12.5%
行政/后勤类
占了10.7% 10.7%

职位地区

贺州
占了100% 100%

学历要求

大专
占了89.3% 89.3%
高中
占了10.7% 10.7%

经验要求

1-3年
占了94.6% 94.6%
3-5年
占了3.6% 3.6%
不限
占了1.8% 1.8%

查看详细分析

贺州隆康医院有限公司招聘要求怎么样：贺州隆康医院都在招什么人？贺州隆康医院招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占80.4%，其次是经营管理类占17.9%。贺州隆康医院什么学历能进？大专占比最多占89.3%，其次是高中占10.7%。工作经验贺州隆康医院有什么要求？1-3年占比最多占94.6%，其次是3-5年占3.6%。贺州隆康医院工作地区在哪？贺州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。