工资待遇怎么样

长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中50%的岗位拿10-20K，2026年较上年-10%。经营管理类岗位占比最多达33.1%，薪酬￥10-30K占比较高。本科工资￥15.9K，应届生￥5.3K。沈阳工资￥13.7K，杭州￥16.1K。

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中50%的岗位拿￥10-20K

7.4% 4.5-6K 15.4% 6-8K 4.4% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 17.6% 20-30K 5.1% 30-50K

说明：长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司工资统计来自于近一年136条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

50%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥12.2k 2023年 ￥12.5k 2024年 ￥16.4k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 77%

与同地区比

򀀉 85%

与同行比

说明：沈阳地区公司平均工资￥9024 ，沈阳批发/零售行业公司平均工资￥8632

长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，8-10K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥16.4K，2024年平均工资￥12.5K，2023年平均工资￥12.2K。平均工资对比沈阳地区公司+77%，对比沈阳批发/零售行业公司+85%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥10-30K占比最多

经营管理类工资: 80%的岗位拿￥10-30K/月

6.7% 6-8K 26.7% 10-15K 24.4% 15-20K 28.9% 20-30K 13.3% 30-50K

经营管理类热招岗位

长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类最多占33.1%。长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司各部门工资待遇怎么样？经营管理类80%的岗位工资拿￥10-30K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

17.6% 大专 63.2% 本科 19.1% 不限

长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司需要什么学历？本科占比最多，占63.2%，不限占19.1%，大专占17.6%

工资按学历统计

说明：长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司工资按学历统计，大专工资￥12.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司员工工资高吗？为你提供：品牌，销售，运营，产品经理，渠道，编导，设计师，业务经理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：53.5%的人拿￥6-15K

4.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K 7% 8-10K ***  ? 10-15K 17.4% 15-20K 17.4% 20-30K 7% 30-50K

本科热招岗位

长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司本科工资怎么样？53.5%的本科岗位拿￥6-15K，4.5-6K占%，8-10K占%，15-20K占%，20-30K占%，30-50K占%。本科热招岗位有：品牌，产品经理，人事，渠道，编导，设计师，运营，业务经理，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：沈阳招聘需求最多，岗位工资￥10-20K占比最多

沈阳工资: 49.5%的岗位拿￥10-20K/月

10.8% 4.5-6K 20.4% 6-8K 5.4% 8-10K 25.8% 10-15K 23.7% 15-20K 11.8% 20-30K 2.2% 30-50K

地区热招岗位

说明：长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，沈阳49.5%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

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员工资一览表/工资排行

职位名称

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薪酬↓ (企业发布)

说明： 长生之脉（沈阳）矿泉水有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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矿泉水 +30%

饮品 +26%

苏打水 +83%

碳酸氢钠 +62%

饮用水 +16%

饮料 +17%

小苏打 +62%

食用碱 +62%

无水碳酸钠 +75%

微量元素 +15%

群青 +52%

医疗教育/培训 +45%

包装饮用水 +34%

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杭州康生医疗器械有限公司

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