北京交龙建设有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 73.4%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长29%。。
招聘： 2026年较2025年下降30%。
要求：学历：大专最多，占33.3%。经验：不限最多，占93.3%。
地区：分布在1个地区，北京占100%。

公司介绍

就是一建筑劳务公司，转型过程中，非得让凑一百个字.经营范围许可项目:建设工程施工;建筑劳务分包;人防工程设计;建设工程勘察;施工专业作业;建筑智能化系统设计;建筑物拆除作业(爆破作业除外);电气安装服务;人防工程防护设备安装;路基路面养护作业;住宅室内装饰装修.(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:园林绿化工程施工;住宅水电安装维护服务;对外承包工程;土石方工程施工;交通设施维修;机械设备租赁;市政设施管理;五金产品零售;建筑材料销售;建筑装饰材料销售

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招聘需求增长速度怎么样（7个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长11%
2024：增长1700%

历年招聘：

2023年 1个 2024年 18个 2025年 20个 2026年 ? *** 

北京 8

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1

说明：北京交龙建设有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年20个（增长11%），2024年18个（增长1700%），2023年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共15条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

73.4%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 15K，其中73.4%的岗位拿￥6-15K

13.3% 2-3K 6.7% 3-4.5K 6.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥8.9K  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  其他（研发和技术类）  计算机/网络/技术类  行政/后勤类 

北京交龙建设有限公司工资待遇怎么样？73.4%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-50%，经营管理类平均工资￥8.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

建筑智能化系统设计资质

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

经营管理类
占了73.3% 73.3%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了46.7% 46.7%
其他（研发和技术类）
占了33.3% 33.3%
计算机/网络/技术类
占了33.3% 33.3%

职位地区

北京
占了100% 100%

学历要求

大专
占了33.3% 33.3%
本科
占了33.3% 33.3%
不限
占了33.3% 33.3%

经验要求

不限
占了93.3% 93.3%
5-10年
占了6.7% 6.7%

查看详细分析

北京交龙建设有限公司招聘要求怎么样：北京交龙建设有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占73.3%，其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占46.7%。什么学历能进？大专占比最多占33.3%，其次是本科占33.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占93.3%，其次是5-10年占6.7%。工作地区在哪？北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。