云南晟易能源有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：3年
行业： 电气/电力/水利、新能源
全称： 云南晟易能源有限公司。

发展阶段

工资： 87.6%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长53%。。
招聘： 2026年较2025年增长83%。
要求：学历：大专最多，占50%。经验：3-5年最多，占56.3%。
地区：分布在1个地区，昆明占100%。

公司介绍

许可项目:发电业务、输电业务、供(配)电业务:输电、供电、受电电力设施的安装，维修和试验。(依法须经批准的项，经相关部门批准后方开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件许可证件为准)一般项目:太阳能发电技术服务;碳减排、碳转化、碳捕捉、碳封存技术研发;电子，机械设备维护(不含特种设备);热力生产和供应;合同能源管理;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;储能技术服务;环保咨询服务;节能管理服务;发电技术服务;工业工程设计服务;信息系统集成服务;信息技术咨询服务;风力发电技术服务;工程技术服务(规划管理、勘察、设计、监理除外);信息系统运行维护服务;工程管理服务;电线、电缆经营:光伏发电设备租赁:太阳能热发电产品销售;电池销售;太阳能热利用产品销售:光伏设备及元器件销售;风电场相关装备销售;再生资源销售:太阳能热发电装备销售:环境保护专用设备销售;废弃碳纤维复合材料处理装备销售:废弃碳纤维复合材料处理装备制造。(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动) 注册资本壹佰万元整成立日期 2023年07月10日

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招聘需求增长速度怎么样（7个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降57%
2024：增长600%

历年招聘：

2023年 2个 2024年 14个 2025年 6个 2026年 ? *** 

昆明 7

说明：云南晟易能源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年6个（下降57%），2024年14个（增长600%），2023年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

87.6%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 30K，其中87.6%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 18.8% 8-10K ***  ? 10-15K 6.3% 15-20K 6.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥9.6K  电气/能源/动力类  机械/仪器仪表类  财务/审计/统计类  其他（研发和技术类） 

云南晟易能源有限公司工资待遇怎么样？87.6%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比+22%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥9.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了50% 50%
电气/能源/动力类
占了50% 50%
机械/仪器仪表类
占了31.3% 31.3%
财务/审计/统计类
占了12.5% 12.5%

职位地区

昆明
占了100% 100%

学历要求

大专
占了50% 50%
本科
占了50% 50%

经验要求

3-5年
占了56.3% 56.3%
1-3年
占了43.8% 43.8%

查看详细分析

云南晟易能源有限公司招聘要求怎么样：云南晟易能源有限公司都在招什么人？招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占50%，其次是电气/能源/动力类占50%。什么学历能进？大专占比最多占50%，其次是本科占50%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占56.3%，其次是1-3年占43.8%。工作地区在哪？昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。