云南康伯酒店有限责任公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：7年
行业： 酒店/旅游
全称： 云南康伯酒店有限责任公司。

发展阶段

工资： 81.8%的岗位拿3-6K，2026年较去年下降2%。。
招聘： 2026年较2025年下降44%。
要求：学历：不限最多，占72.7%。经验：1-3年最多，占81.8%。
地区：分布在1个地区，昆明占81.8%，海西占18.2%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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公司介绍

云南康伯酒店有限责任公司，成立于2019-10-18，位于云南省昆明高新区昌源北路高新建成区A5-05地块恒旺广场1号楼2215号，所属行业是其他一般旅馆。酒店/民宿 50-99人

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理

-44%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长80%
2024：增长400%

历年招聘： 2026年比2025年少4个职位

2023年 1个 2024年 5个 2025年 9个 2026年 5个

说明：云南康伯酒店有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2026年5个（下降44%），2025年9个（增长80%），2024年5个（增长400%），2023年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥3-6K

81.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 8K，其中81.8%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 18.2% 6-8K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥5.2K  经营管理类  行政/后勤类  技工类 

云南康伯酒店有限责任公司工资待遇怎么样？81.8%的岗位拿3-6K，与同行业比-30%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥5.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了100% 100%
经营管理类
占了36.4% 36.4%
行政/后勤类
占了27.3% 27.3%
技工类
占了18.2% 18.2%

职位地区

学历要求

不限
占了72.7% 72.7%
高中
占了27.3% 27.3%

经验要求

1-3年
占了81.8% 81.8%
不限
占了18.2% 18.2%

查看详细分析

云南康伯酒店有限责任公司招聘要求怎么样：云南康伯酒店有限责任公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占100%，其次是经营管理类占36.4%。什么学历能进？不限占比最多占72.7%，其次是高中占27.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占81.8%，其次是不限占18.2%。工作地区在哪？昆明占比最多占81.8%，其次是海西占18.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。