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矽恩
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矽恩 pr 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
矽恩 pr 薪酬区间: 10K - 50K,其中80%的岗位拿¥10-50K
***
?
10-15K
***
?
30-50K
20%
50K以上
矽恩 pr 薪酬区间:10K-50K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 5 个相关岗位,截至 2026-06-02
¥10-50K
80%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
矽恩 pr 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
矽恩 pr 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥31.0K
矽恩 pr 工资按学历统计,本科工资¥31.0K。
招聘经验要求:不限最多
20%
1-3年
20%
3-5年
60%
不限
矽恩 pr 需要什么经验? 不限占比最多,占60%,1-3年占20%,3-5年占20%
按经验统计
1-3年
¥12.5K
3-5年
¥12.5K
矽恩 pr 工资按经验统计,1-3年工资¥12.5K,3-5年工资¥12.5K。
矽恩 pr 招聘地区:主要分布在厦门
厦门
¥31.0K
100%(5)
展开更多
矽恩 pr 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:厦门占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
矽恩 pr 历年需求趋势
矽恩 pr 历年招聘量变化
矽恩 pr 是做什么的
取自矽恩近一年相关招聘职位
Manager of Systems Product Marketing
厦门-集美区 | 本科以上 | 2026-04-30
25000-35000
核心工作职责
本岗位主要职责包括但不限于以下内容:
1.与特定目标市场的战略技术合作伙伴/客户建立紧密合作关系,洞悉并预判未来产品需求。
2.深入调研终端客户需求与行业技术趋势,依托公司模拟及混合信号产品组合(如信号链、电源管理类),制定具备可行性与竞争力的解决方案,包含针对客户场景的系统优化方案。
3.定义整合多款知识产权(IP)的系统级产品,打造差异化产品体系。
4.制作面向销售团队与客户的营销物料,推动项目设计落地与业务增长。
5.向内部团队、行业分析师及客户等不同受众,清晰且有说服力地传递公司愿景及产品核心竞争优势。
6.撰写技术应用笔记与通讯稿,阐释产品功能及关键特性。
7.通过挖掘现有及新兴市场的新功能需求,创造市场需求。
任职要求
1.任职者需圆满完成上述各项核心工作,以下为岗位所需的核心知识、技能及能力要求,包含但不限于:
2.掌握模拟产品在数码消费、工业及汽车市场的应用知识。
4.具备敏锐的市场洞察力与需求挖掘能力,能够快速捕捉行业技术趋势及客户潜在需求。
5.熟悉产品生命周期各阶段(定义、研发、上市),并有相关实操经验;要求至少主导过两款产品从定义到上市的全流程。
6.工作积极主动、细致严谨,具备优秀的组织与规划能力。
7.能同时处理多项工作,善于区分任务优先级,确保项目按时完成。
8.工作精力充沛,具备强烈的目标达成意识。
9.拥有高度的客户服务意识。
10.具备高效的沟通、谈判、时间管理及演示汇报能力。
11.英语听说读写能力流利。
12.熟练使用微软办公软件(Excel、Word、PowerPoint)。
14.精通数字化营销社交平台的运营与使用。
以上描述旨在说明本岗位的工作性质与基本要求。此外,所有员工均需遵守以下要求:
1.倡导团队协作,推动合作共赢。
2.协助培训并指导其他员工。
3.保持工作区域整洁、安全、畅通,养成良好的安全操作习惯,正确使用安全防护设备。
4.为客户提供高品质的产品与服务。
5.理解并执行相应的质量改进流程。
岗位基本要求
1.学历要求:本科及以上学历,硕士及以上学历优先。
2.工作经验:10年以上系统设计或市场营销工作经验,其中8年以上消费电子/汽车/半导体行业从业经验。
3.出差要求:愿意接受出差安排(占工作时间的20%)。
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厦门 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-17
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厦门 | 本科以上 | 2026-05-17
25-35k
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厦门 pr 招聘工资待遇
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工资占比最多
10-15K
较去年变化
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厦门 pr 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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