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广药陕西医药有限公司
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No.184
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薪酬分析
本科 73%
人才要求
18
竞品
2 个
招聘
///
招投标
西安 销售 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
广药陕西医药有限公司 销售 薪酬区间: 8K - 15K,其中100%的岗位拿¥8-15K
***
?
8-10K
***
?
10-15K
广药陕西医药有限公司 销售 薪酬区间:8K-15K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 3 个相关岗位,截至 2026-11-07
¥8-15K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
广药陕西医药有限公司 销售 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
广药陕西医药有限公司 销售 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥11.3K
广药陕西医药有限公司 销售 工资按学历统计,本科工资¥11.3K。
招聘经验要求:3-5年最多
33.3%
1-3年
66.7%
3-5年
广药陕西医药有限公司 销售 需要什么经验? 3-5年占比最多,占66.7%,1-3年占33.3%
按经验统计
1-3年
¥12.5K
3-5年
¥10.8K
广药陕西医药有限公司 销售 工资按经验统计,1-3年工资¥12.5K,3-5年工资¥10.8K。
销售 招聘地区:主要分布在西安
西安
¥11.3K
100%(3)
展开更多
广药陕西医药有限公司 销售 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:西安占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
销售 历年需求趋势
销售 历年招聘量变化
西安 销售 招聘相关职位
取自广药陕西医药有限公司近一年相关招聘职位
等级医疗
销售
经理
西安-未央区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-06-09
1-1.5万
一、 岗位职责:
1. 制定部门所辖区组销售策略和经营计划、量化销售目标、完成销售任务。
2. 制定所辖区组回款策略和完成回款计划。
3. 制定部门高危应收策略和完成高危目标计划。
4. 制定所辖区组销售网络的拓展和维护策略。
5.销售客户关系维护和管理、供应商关系维护与管理
6. 所辖区组销售队伍的建设与管理、内部各部门工作协作及其他工作。
二、任职资格:
1.1年以上医疗销售板块主管以上管理经验。
2.具有较强的业务能力、业务计划与执行能力;
3.抗压能力强,可接受出差;
4.药学相关专业,形象好气质佳,有较强的语言表达能力。
更多
合约
销售
经理
西安-未央区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-06-25
6000-10000元
市场
销售
部副总监
西安-未央区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-10-06
1-1.5万
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西安-灞桥区 | 1-3年 | 本科以上
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西安-灞桥区 | 1-3年 | 本科以上
¥10-18k·13薪
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美敦力医疗器械销售(西安)-普代/高代/KA
西安-新城区 | 1-3年 | 本科以上
¥15-18k
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美敦力 CRDN销售-西安
西安-灞桥区 | 1-3年 | 本科以上
¥10-18k·13薪
陕西喆辉教育科技有限公司
网络/在线销售
西安-长安区 | 1-3年 | 不限学历
¥6-10k
西安 销售 招聘工资待遇
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工资占比最多
6-8K
较去年变化
?
西安 销售 工资多少?拿6-8K工资占比最多
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