河北首聚人力资源服务有限责任公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 河北首聚人力资源服务有限责任公司。

发展阶段

工资： 47.9%的岗位拿8-15K，2025年较去年下降35%。硕士工资￥29.7K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占20.5%，“电气/能源/动力类”占11%，“其他（研发和技术类）”占2.7%。
招聘： 2025年较2024年增长17%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占69.9%。经验：5-10年最多，占37%。
地区：分布在1个地区，保定占94.5%，北京占1.4%，衡水占1.4%，上海占1.4%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状（15个在线职位）

管理

+17%

增长速度

2025年较2024年

历年招聘： 2025年比2024年多11个职位

2024年 66个 2025年 77个

保定 23 衡水 1 上海 1 深圳 1

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

说明：河北首聚人力资源服务有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2024年66个，2025年77个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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河北首聚人力资源服务有限责任公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占20.5%，“电气/能源/动力类”占11%，“其他（研发和技术类）”占2.7%，“医疗卫生/美容保健类”占2.7%，“生物/制药/化工/环保类”占2.7%，“电子/电器/通信技术类”占2.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共73条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中47.9%的岗位拿￥8-15K

8.2% 4.5-6K 8.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 16.4% 15-20K 4.1% 20-30K 11% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年73条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥22.0K  计算机/网络/技术类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  客户服务类  销售类 

河北首聚人力资源服务有限责任公司工资待遇怎么样？47.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥16.1K。与同行业比+63%，经营管理类平均工资￥22.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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河北首聚人力资源服务有限责任公司员工工资高吗？为你提供：物业，设计工程师，运营，招商，暖通，电气，项目经理，副总，培训，客服，市场，财务，人力，保安，保洁，分析，总经理，招标代理，招聘专员，空间设计，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了24.7% 24.7%
计算机/网络/技术类
占了20.5% 20.5%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了19.2% 19.2%
客户服务类
占了13.7% 13.7%

职位地区

学历要求

本科
占了69.9% 69.9%
大专
占了20.5% 20.5%
不限
占了5.5% 5.5%
硕士
占了4.1% 4.1%

经验要求

5-10年
占了37% 37%
1-3年
占了24.7% 24.7%
3-5年
占了24.7% 24.7%
不限
占了13.7% 13.7%

查看详细分析

河北首聚人力资源服务有限责任公司招聘要求怎么样：河北首聚人力资源服务有限责任公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占24.7%，其次是计算机/网络/技术类占20.5%。什么学历能进？本科占比最多占69.9%，其次是大专占20.5%。学历要求高吗？硕士占4.1%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占37%，其次是1-3年占24.7%。工作地区在哪？保定占比最多占94.5%，其次是北京占1.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。