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招聘要求 (2个在线职位)

按地区统计
历年招聘: 2026年比2025年少25个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共14条)

薪酬区间: 3K - 30K,其中57.2%的岗位拿¥15-30K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:本科最多

杭州职正科技有限公司需要什么学历?本科占比最多,占78.6%,硕士占21.4%

工资按学历统计

说明:杭州职正科技有限公司工资按学历统计,本科工资¥15.0K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:3-5年最多

杭州职正科技有限公司经验要求高吗?3-5年占比最多占50%,不限占35.7%,1-3年占14.3%

工资按经验统计

说明:杭州职正科技有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥9.0K,3-5年工资¥18.4K,不限工资¥14.7K

人员结构:计算机/网络/技术类最多

杭州职正科技有限公司有哪些部门?计算机/网络/技术类最多,占85.7%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占21.4%,项目管理类占21.4%,销售类占14.3%,医疗卫生/美容保健类占7.1%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工作地区:主要分布在杭州

说明:杭州职正科技有限公司在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:杭州占71.4%,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

杭州职正科技有限公司就业前景分析:2026年杭州职正科技有限公司在招地区5个 ,比2025年少8个地区

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