招聘要求（1个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长300%

历年招聘： 2026年比2025年多3个职位

2024年 1个 2025年 4个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

护理主任

淄博 | 大专以上 | 5-10年 | 5-8k

23天前

工资待遇怎么样（共10条）

薪酬区间: 3K - 8K，其中90%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 10% 6-8K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：不限最多

10% 初中 40% 大专 50% 不限

山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司需要什么学历？不限占比最多，占50%，大专占40%，初中占10%

工资按学历统计

大专￥5.3K 򀀩

说明：山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司工资按学历统计，大专工资￥5.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

30% 1-3年 10% 3-5年 20% 5-10年 40% 不限

山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司经验要求高吗？不限占比最多占40%，1-3年占30%，5-10年占20%，3-5年占10%

工资按经验统计

说明：山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司工资按经验统计，1-3年工资￥4.3K，3-5年工资￥5.3K，5-10年工资￥6.1K，不限工资￥4.1K

人员结构：酒店/餐饮/旅游/服务类最多

酒店/餐饮/旅游/服务类 60%(6) 򀀩

山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司有哪些部门？酒店/餐饮/旅游/服务类最多，占60%，医疗卫生/美容保健类占30%，客户服务类占10%，市场/公关/媒介类占10%，经营管理类占10%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2024 1 2025 1 2026

山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司就业前景分析：2026年山东颐养健康集团康养发展有限公司淄博分公司在招地区1个，与2025持平

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