内蒙古杰森人力资源有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：赤峰公司人气排名第54名
工资： 56.2%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年增长104%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占17.6%，“机械/仪器仪表类”占1.3%。
招聘： 2025年较2024年增长265%。
要求：学历：大专最多，占49.7%。经验：不限最多，占82.4%。
地区：分布在8个地区，赤峰占21.6%，青岛占17%，北京占7.8%，济南占5.9%。

公司介绍

作为“90”后的一员，洁身成立于2022年，专业深耕，杰森业务已覆盖企业和职场人的全周期，目前拥有多个旗下合伙合作渠道，专注于交付感受有温度的品牌服务：·网络招聘：超全面、超丰富的工作机会，足不出户，求职招聘“视频见”… 我们能带给你：·工作氛围超nice，能力提升UP UP·绩效奖金拿到手软，每一分付出都能看见回报… 我们期待：驰骋多年身经百战的你；初出茅庐充满干劲的你；寻求转型渴望突破的你；让千里马和伯乐，不再千载难逢；杰森招聘，更懂你的价值！杰森的明天，由你创造！

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招聘概况/发展现状（22个在线职位）

管理

+265%

增长速度

2025年较2024年

历年招聘： 2025年比2024年多172个职位

2024年 65个 2025年 237个

青岛 8 赤峰 7 北京 2 朝阳 1 杭州 1 郑州 1

No.86

赤峰企业招聘排名 򀀩

说明：内蒙古杰森人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年65个，2025年237个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求27个，占17.6%，热招岗位：

内蒙古杰森人力资源有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占17.6%，“机械/仪器仪表类”占1.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共153条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中56.2%的岗位拿￥4.5-8K

8.5% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 7.8% 8-10K 13.7% 10-15K 8.5% 15-20K 3.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年153条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

商业零售类￥7.3K  销售类  经营管理类  技工类  行政/后勤类 

内蒙古杰森人力资源有限公司工资待遇怎么样？56.2%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥5.3K。赤峰地区工资排名前30%，与同行业比+17%，商业零售类平均工资￥7.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

内蒙古杰森人力资源有限公司员工工资高吗？为你提供：店长，导购，业务员，快消品业务，店员，管培生，文员，人事，销售，城市经理，夜班，奶茶店，操作工，收银，普工，理货，面销，bd，促销，内勤，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

商业零售类
占了54.2% 54.2%
销售类
占了39.2% 39.2%
经营管理类
占了37.9% 37.9%
技工类
占了30.1% 30.1%

职位地区

学历要求

大专
占了49.7% 49.7%
不限
占了35.3% 35.3%
高中
占了13.7% 13.7%
本科
占了1.3% 1.3%

经验要求

不限
占了82.4% 82.4%
1-3年
占了15.7% 15.7%
5-10年
占了1.3% 1.3%
3-5年
占了0.7% 0.7%

查看详细分析

内蒙古杰森人力资源有限公司招聘要求怎么样：内蒙古杰森人力资源有限公司都在招什么人？招聘类别商业零售类占比最多占54.2%，其次是销售类占39.2%。什么学历能进？大专占比最多占49.7%，其次是不限占35.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占82.4%，其次是1-3年占15.7%。工作地区在哪？赤峰占比最多占21.6%，其次是青岛占17%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。