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公司概况

发展阶段

公司介绍

9+9酒类事业集团发展全景:以品牌为核心,共筑酒业新生态,从事中高端烟酒茶销售、白酒开发的公司,主要进行贵州习酒股份有限责任公司各系列产品的销售,同时进行其它白酒品牌销售。 从创立至今,经过十七年的发展,现已初具规模化、专业化、流程化,公司现业务遍布全国各地,同时企业已有多个分公司,以贵州为核心向河南、山东、福建、浙江、江苏、陕西、湖北、新疆、西藏等地辐射。 公司致力于打造玖加玖酒类直供连锁加盟体系,将品牌以更多样化的形式进行推广,将产品以更方便快捷的渠道送达到消费者手中,以长远规划、高瞻远瞩、储蓄经营、为社会、股东、员工创造*大价值。 一、品牌溯源:天柱启航,初心筑基(2008 年) 2008 年,9+9 酒类品牌集团化运营发展的源头 —— 名门商贸在贵州天柱县正式成立。从一间深耕本地的烟酒店起步,我们以 “诚信经营、品质溯源” 为初心,聚焦酒类产品的品质甄选与便民服务,深耕县域消费市场,积累扎实的口碑基础,也为后续事业布局埋下了品牌种子。 二、区域深耕:省内拓疆,多点联动(2014-2016 年) 2014 年,品牌化运营迈出关键一步,凯里市胜佳商贸有限公司应运而生。这一举措标志着我们从单一县域门店,向地级市场拓展的战略转型,通过优化本地供应链、搭建渠道网络,进一步巩固了在黔东南地区的市场根基。 2016 年,扩张势能持续释放,短短两年内,毕节名门商贸、德江名门商贸相继成立加入。我们以统一的品牌理念、运营标准与服务规范为纽带,快速完善贵州省内市场布局,形成 “核心辐射、区域协同” 的发展格局,让优质酒类产品触达更多本地消费者。 三、全国布局:跨域延伸,生态扩容(2018 年) 2018 年,品牌战略迈入全国化新阶段,正式吹响省外拓展的号角。湖北旭升酒业、山东君子之品酒业、河南窖藏酒业、郑州习创酒业等一批志同道合的企业陆续加入,事业版图成功覆盖湖北、广东、山东、河南等多个省份。各企业秉持 “资源共享、优势互补” 的原则,在品牌推广、产品供应链、市场运营经验等方面深度协同,既保留各区域企业对本地市场的精准洞察,又依托集群合力提升市场竞争力,实现从区域品牌向全国性酒类服务生态的跨越。 四、战略升级:多元融合,品牌焕新(2020 年) 2020年,9+9 酒类品牌集团化运营迎来战略升级的关键节点,开启 “品牌化、体验化、定制化” 全新征程。我们注册 “9+9 酒类直供凯里体验店”,以 “9+9 酒类直供” 为核心品牌进行全域推广,创新酒类零售服务模式;同步成立贵州习酒封坛定制中心、9+9 酒类直供老酒馆习酒体验馆,三大核心服务载体正式落成。 这一布局不仅实现了9+9 酒类品牌集团化运营业务从传统销售向 “直供零售 + 定制服务 + 文化体验” 的多元转型,更通过统一的品牌价值主张与服务标准,凝聚起集群合力,让 “9+9” 成为连接各区域企业、服务全国消费者的核心品牌符号,以共同运营标准与资源协同网络形成的酒类服务生态共同体。其各企业依法独立运营,在品牌推广、供应链协作、市场经验共享等方面秉持一致的价值追求,共同致力于为消费者提供优质、可靠的酒类产品与服务。

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招聘需求增长速度怎么样 (21个在线职位)

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说明:贵州玖加玖酒业连锁管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年97个(增长149%),2024年39个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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贵州玖加玖酒业连锁管理有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占11.4%,“生物/制药/化工/环保类”占1.9%,“咨询/顾问类”占1%,“美术/设计/创意类”占1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共105条)

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薪酬区间: 4.5K - 30K,其中68.6%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年105条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
贵州玖加玖酒业连锁管理有限公司工资待遇怎么样?68.6%的岗位拿6-10K,本科工资¥。贵阳地区工资排名第313,与同行业比-8%,经营管理类平均工资¥9.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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贵州玖加玖酒业连锁管理有限公司员工工资高吗?为你提供:行政,财务,运营,销售,人事,市场,招商,团购,业务员,大客户,事主管,直播,会计,店员,ceo助理,剪辑,司机,客户顾问,总账,拍摄,点击查看详细岗位薪资分析。

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职位类别

  • 经营管理类
    占了38.1% 38.1%
  • 销售类
    占了30.5% 30.5%
  • 客户服务类
    占了29.5% 29.5%
  • 财务/审计/统计类
    占了15.2% 15.2%

学历要求

  • 大专
    占了50.5% 50.5%
  • 本科
    占了34.3% 34.3%
  • 不限
    占了12.4% 12.4%
  • 高中
    占了2.9% 2.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了50.5% 50.5%
  • 3-5年
    占了31.4% 31.4%
  • 不限
    占了12.4% 12.4%
  • 5-10年
    占了5.7% 5.7%
查看详细分析

贵州玖加玖酒业连锁管理有限公司招聘要求怎么样:贵州玖加玖酒业连锁管理有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占38.1%,其次是销售类占30.5%。什么学历能进?大专占比最多占50.5%,其次是本科占34.3%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占50.5%,其次是3-5年占31.4%。工作地区在哪?贵阳占比最多占61%,其次是黔东南占15.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 700万(元)
法定代表: 吴培宇
成立时间:
信用代码: 91520115MABLQHNK4N
注册地址: 贵州省贵阳市观山湖区云潭街道云潭街道东临云潭路、南接观山西路、西临宾阳大道、北接林城西路 中铁阅山湖C组团一期地库及商业1层122号房

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