湖北省艾可儿母婴护理有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：襄阳公司人气排名第334名襄阳健康产业公司人气排名第4名襄阳餐饮公司人气排名第5名襄阳酒店人气排名第6名襄阳大健康公司人气排名第9名
工资： 87.8%的岗位拿3-10K，2026年较去年下降13%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占29.3%，“电气/能源/动力类”占2.4%。
招聘： 2026年较2025年下降34%。
要求：学历：不限最多，占92.7%。经验：不限最多，占68.3%。
地区：分布在1个地区，襄阳占100%。

公司介绍

艾可儿母婴护理有限公司成立于2024年3月，是一家专注于母婴健康护理服务的专业机构。公司以服务有爱，专业有度为核心理念，致力于为孕产妇及新生儿提供全方位、高品质的护理服务，帮助家庭轻松迎接新生命，呵护母婴健康成长！
我们的企业目标：成为本地区母婴护理行业的*
我们的企业宗旨：成就客户，成就员工的美好愿景
我们的企业精神：敬畏生命，严控标准，真诚利他，追求卓越
我们的企业口号：愿所有的母婴都被温柔呵护

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招聘需求增长速度怎么样（4个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长357%

历年招聘：

2024年 7个 2025年 32个 2026年 ? *** 

襄阳 4

No.307

襄阳增长速度排名 򀀩

说明：湖北省艾可儿母婴护理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年32个（增长357%），2024年7个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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医疗卫生/美容保健类人才需求12个，占29.3%，热招岗位：

湖北省艾可儿母婴护理有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占29.3%，“电气/能源/动力类”占2.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共41条）

管理

薪酬概况

￥3-10K

87.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中87.8%的岗位拿￥3-10K

***  ? 3-4.5K 14.6% 4.5-6K 19.5% 6-8K ***  ? 8-10K 12.2% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年41条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥7.1K  医疗卫生/美容保健类  行政/后勤类  销售类  技工类 

湖北省艾可儿母婴护理有限公司工资待遇怎么样？87.8%的岗位拿3-10K，本科工资￥。襄阳地区工资排名前50，与同行业比-21%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥7.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

湖北省艾可儿母婴护理有限公司员工工资高吗？为你提供：月嫂，育婴师，产康师，护理，保洁，护士，儿科，后勤，客房，水育师，洗碗，产后修复师，前台，厨师，厨房，司机，培训，母婴师，派单，烘焙，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了78% 78%
医疗卫生/美容保健类
占了29.3% 29.3%
行政/后勤类
占了7.3% 7.3%
销售类
占了7.3% 7.3%

职位地区

襄阳
占了100% 100%

学历要求

不限
占了92.7% 92.7%
初中
占了2.4% 2.4%
大专
占了2.4% 2.4%
本科
占了2.4% 2.4%

经验要求

不限
占了68.3% 68.3%
1-3年
占了29.3% 29.3%
3-5年
占了2.4% 2.4%

查看详细分析

湖北省艾可儿母婴护理有限公司招聘要求怎么样：湖北省艾可儿母婴护理有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占78%，其次是医疗卫生/美容保健类占29.3%。什么学历能进？不限占比最多占92.7%，其次是初中占2.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占68.3%，其次是1-3年占29.3%。工作地区在哪？襄阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。