东莞市康瑞精密技术有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：5年
行业： 电子技术/半导体/集成电路、计算机硬件、智能设备、快速消费品(食品、饮料、化妆品)
全称： 东莞市康瑞精密技术有限公司。

发展阶段

工资： 65.5%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降8%。。
招聘： 2026年较2025年增长24%。
要求：学历：不限最多，占77.4%。经验：不限最多，占45.2%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市康瑞精密技术有限公司，是一家集模具开发、生产、销售为一体的专业电子连接器生产厂家，致力于服务世界五百强企业，产中主要有计算机周边、家电用品、汽机车配线用品、通讯产品及机械设施。产品远销欧美、东南亚及港台地区并获得客户良好的信誉及认可，成为领先的连接器解决方案供应商。

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招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

+24%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长39%
2024：增长64%
2023：增长22%

历年招聘： 2026年比2025年多6个职位

2022年 9个 2023年 11个 2024年 18个 2025年 25个 2026年 31个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 10

说明：东莞市康瑞精密技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年31个（增长24%），2025年25个（增长39%），2024年18个（增长64%），2023年11个（增长22%），2022年9个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共29条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

65.5%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中65.5%的岗位拿￥4.5-8K

3.4% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 17.2% 8-10K 13.8% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年29条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥7.1K  贸易/物流/采购/运输类  质量管理类  客户服务类  技工类 

东莞市康瑞精密技术有限公司工资待遇怎么样？65.5%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-34%，工厂生产类平均工资￥7.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞市康瑞精密技术有限公司员工工资高吗？为你提供：仓管，跟单，qc，业务助理，物料员，线束工程师，pe，pm，qa，仓库，制样技术员，品质主管，品质工程，品质经理，外协，工程经理，操作工，文员，普工，样品技术员，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

工厂生产类
占了48.4% 48.4%
贸易/物流/采购/运输类
占了29% 29%
质量管理类
占了19.4% 19.4%
客户服务类
占了16.1% 16.1%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

不限
占了77.4% 77.4%
大专
占了22.6% 22.6%

经验要求

不限
占了45.2% 45.2%
3-5年
占了29% 29%
1-3年
占了25.8% 25.8%

查看详细分析

东莞市康瑞精密技术有限公司招聘要求怎么样：东莞市康瑞精密技术有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占48.4%，其次是贸易/物流/采购/运输类占29%。什么学历能进？不限占比最多占77.4%，其次是大专占22.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占45.2%，其次是3-5年占29%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。