重庆 bp 招聘（工资待遇要求）

重庆九洲智造科技有限公司 bp 薪酬区间: 6K - 15K，其中100%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K ***  ? 10-15K

重庆九洲智造科技有限公司 bp 薪酬区间：6K-15K，最多岗位拿 10-15K，取自近一年 4 个相关岗位，截至 2026-11-03

￥6-15K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

重庆九洲智造科技有限公司 bp 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

重庆九洲智造科技有限公司 bp 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥11.1K

重庆九洲智造科技有限公司 bp 工资按学历统计，本科工资￥11.1K。

招聘经验要求：5-10年最多

25% 3-5年 75% 5-10年

重庆九洲智造科技有限公司 bp 需要什么经验？ 5-10年占比最多，占75%，3-5年占25%

按经验统计

重庆九洲智造科技有限公司 bp 工资按经验统计，3-5年工资￥7.0K，5-10年工资￥12.5K。

bp 招聘地区：主要分布在重庆

重庆￥11.1K 100%(4)

重庆九洲智造科技有限公司 bp 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：重庆占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

bp 历年需求趋势

bp 历年招聘量变化

重庆 bp 招聘相关职位

取自重庆九洲智造科技有限公司近一年相关招聘职位

HRBP
重庆-渝北区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-06-19
9-12k·13薪

岗位职责：
1.担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴，为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施；
2.主动与事业部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递；
3.开展员工访谈，掌握员工动态和个人需求，并协助部门开展员工关怀活动和培训；
4.负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率；
5.对业务有洞察力，快速学习并推进到业务团队的发展，协助部门进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力，提高核心员工的稳定性。
6.传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长；
任职标准：
1.本科及以上学历，5年及以上人力资源工作经验，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验。需制造业背景；
2.有亲和力；能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计，促进组织能量的提升；
3.优秀的沟通协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；
4.强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力。
更多
HRBP（偏招聘）
重庆-渝北区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-31

7000-8000元·13薪 򀀩
财务bp
重庆-两江新区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-07-09

9000-12000元·13薪 򀀩
财务BP
重庆-渝北区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-10-09

9-12k·13薪 򀀩