「欧维客怎么样」新疆瑞祥智能制造股份有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：18年
行业： 机械/设备/重工、原材料和加工
全称： 新疆瑞祥智能制造股份有限公司。

发展阶段

阶段：新三板。
排名：昌吉公司人气排名第234名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 49.6%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降20%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占17.3%，“机械/仪器仪表类”占9.4%，“电气/能源/动力类”占3.9%。
招聘： 2026年较2025年下降9%。
要求：学历：大专最多，占46.5%。经验：3-5年最多，占40.9%。
地区：分布在1个地区，昌吉占97.6%，巴音郭楞占0.8%，喀什占0.8%，阿勒泰占0.8%。

公司介绍

新疆瑞祥智能制造股份有限公司历经多年发展，从传统办公家具的研发、制造、销售为主业，已转型成为商用空间和文旅装备系统解决方案提供商。
主营业务：为用户提供商用家具、文旅装备、售前设计、产品交付和售后维保为一体的一站式、专业化系统解决方案。
经营理念：真诚、务实、幸福、文明。
企业愿景：成为专注经营、品牌典范、业绩卓著、基业长青的品牌化、公众化公司。

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欧维客融资情况/发展历程（共1次）

管理

新三板

资本市场青睐度

欧维客招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长2933%

欧维客历年招聘：

2024年 3个 2025年 91个 2026年 ? *** 

昌吉 31 巴音郭楞 1 阿勒泰 1

欧维客最新招聘

说明：新疆瑞祥智能制造股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？欧维客2025年91个（增长2933%），2024年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

欧维客研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求22个，占17.3%，热招岗位：

新疆瑞祥智能制造股份有限公司技术人才需求怎么样？根据欧维客近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占17.3%，“机械/仪器仪表类”占9.4%，“电气/能源/动力类”占3.9%，“其他（研发和技术类）”占3.1%，“生物/制药/化工/环保类”占3.1%，“医疗卫生/美容保健类”占1.6%。仅供参考。

欧维客工资待遇怎么样（共127条）

管理

欧维客薪酬概况

￥4.5-8K

49.6%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中49.6%的岗位拿￥4.5-8K

6.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 18.9% 8-10K 13.4% 10-15K 3.1% 15-20K 7.1% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年127条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

欧维客工资排名

按类别统计

经营管理类￥15.8K  美术/设计/创意类  销售类  技工类  市场/公关/媒介类 

新疆瑞祥智能制造股份有限公司工资待遇怎么样？欧维客49.6%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。昌吉地区工资排名前25，与同行业比+1%，经营管理类平均工资￥15.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

欧维客热招岗位工资待遇

（更多）

新疆瑞祥智能制造股份有限公司员工工资高吗？为你提供：设计师，销售，部长，市场，钣金，家具设计，规划，营销总监，保安，储备干部，副总，开发经理，普工，电气，采购，中心总监，交付经理，人事，司机，售前，点击查看详细岗位薪资分析。

欧维客荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

经营管理类
占了24.4% 24.4%
美术/设计/创意类
占了17.3% 17.3%
销售类
占了17.3% 17.3%
技工类
占了15% 15%

职位地区

学历要求

大专
占了46.5% 46.5%
本科
占了37% 37%
不限
占了15.7% 15.7%
高中
占了0.8% 0.8%

经验要求

3-5年
占了40.9% 40.9%
1-3年
占了38.6% 38.6%
5-10年
占了11.8% 11.8%
不限
占了8.7% 8.7%

查看详细分析

新疆瑞祥智能制造股份有限公司招聘要求怎么样：欧维客都在招什么人？欧维客招聘类别经营管理类占比最多占24.4%，其次是美术/设计/创意类占17.3%。欧维客什么学历能进？大专占比最多占46.5%，其次是本科占37%。工作经验欧维客有什么要求？3-5年占比最多占40.9%，其次是1-3年占38.6%。欧维客工作地区在哪？昌吉占比最多占97.6%，其次是巴音郭楞占0.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。