java 招聘（工资待遇要求）

工作职责：
1:参与产品或专案的研发工作，包括需求分析、设计、编码、测试、部署和维护；
2:积极参与技术研究和评估，以确保团队采用*新的技术趋势，并提供解决方案的*佳实践；
3:协助识别和解决编程和技术方面的问题。包括故障排除、性能优化和代码重构；
4:创建技术文档，包括程式码注释、系统文档和使用手册，以帮助其他团队成员了解和使用你的工作成果；
5:积极参与团队讨论，与其他开发人员、测试人员和产品经理密切合作，确保产品的交付和功能的成功实现；
6:保持对*新技术和开发工具的持续学习，并积极参加相关培训和研讨会，以提高技术水平；
7:确保编写的程式码符合*佳实践，并参与代码审查，以确保代码品质和一致性；
8:提出新的创新想法，以改进产品或流程，并积极参与解决技术和业务挑战；
9:根据开发规范与流程独立完成编码、单元测试及相关文档；
任职要求：
1:统招本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上开发经验；
2:有良好的Java编程基础，熟悉IO、多线程等基础框架，对jvm有深入了解；
3:熟悉常用设计模式和数据结构，具备扎实的编码功底、代码整洁；
4:熟悉Spring、Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis、MyBatis-Plus等框架；
5:熟悉RESTful API设计，了解微服务架构（如Spring Cloud或Dubbo）；
6:熟练使用中间件Kafka、RabbitMQ、RocketMQ；
7:熟悉linux、git、docker系统常用操作命令，有编写shell脚本能力；
8:熟悉Redis、Elasticsearch、Caffeine等缓存技术；
9:熟悉数据库系统如mysql、mongodb、Oracle等，有较深的sql编写功底，对sql优化有一定的经验；
10:熟悉AWS，阿里云，Google云至少其中一种；
11:具备良好的学习能力和解决问题的能力，良好的协作能力，有写文档习惯并乐于分享；
12:带过10人或以上团队优先考虑，有大型活动支撑经验优先考虑。