台州瑞美医疗美容有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 93.8%的岗位拿3-15K。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占68.8%，“咨询/顾问类”占12.5%，“电气/能源/动力类”占6.3%。
要求：学历：大专最多，占50%。经验：3-5年最多，占56.3%。
地区：分布在1个地区，台州占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状

管理

暂无

增长速度

历年招聘： 2026年

2022年 16个 2023年 30个 2024年 21个 2026年 16个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

台州 1

说明：台州瑞美医疗美容有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年16个，2024年21个，2023年30个，2022年16个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

台州瑞美医疗美容有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占68.8%，“咨询/顾问类”占12.5%，“电气/能源/动力类”占6.3%，“计算机/网络/技术类”占6.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

￥3-15K

93.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中93.8%的岗位拿￥3-15K

***  ? 3-4.5K 12.5% 4.5-6K 18.8% 6-8K 12.5% 8-10K ***  ? 10-15K 6.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥9.6K  客户服务类  行政/后勤类  经营管理类  咨询/顾问类 

台州瑞美医疗美容有限公司工资待遇怎么样？93.8%的岗位拿3-15K，本科工资￥。与同行业比-24%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥9.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了68.8% 68.8%
客户服务类
占了43.8% 43.8%
行政/后勤类
占了43.8% 43.8%
经营管理类
占了18.8% 18.8%

职位地区

台州
占了100% 100%

学历要求

大专
占了50% 50%
本科
占了25% 25%
不限
占了18.8% 18.8%
高中
占了6.3% 6.3%

经验要求

3-5年
占了56.3% 56.3%
1-3年
占了37.5% 37.5%
5-10年
占了6.3% 6.3%

查看详细分析

台州瑞美医疗美容有限公司招聘要求怎么样：台州瑞美医疗美容有限公司都在招什么人？招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占68.8%，其次是客户服务类占43.8%。什么学历能进？大专占比最多占50%，其次是本科占25%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占56.3%，其次是1-3年占37.5%。工作地区在哪？台州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。