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公司概况

发展阶段

  • 荣誉: 实用新型专利 根据算法标注
  • 工资: 70%的岗位拿4.5-8K。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长43%。
  • 要求: 学历:高中最多,占60%。经验:不限最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,东莞占100%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

东莞华旭精密科技有限公司前身始创于2002年上海,2019年10月正式落户东莞,注册资本1000万元,是一家集微型精密轴承研发、生产、销售与精密传动组件定制于一体的专业制造企业。公司坐落于东莞企石镇,生产厂区面积3200㎡,拥有标准化自动化生产车间、全套精密加工与检测设备,已通过ISO9001:2015质量管理体系认证。公司核心团队深耕轴承行业20余年,专注微型精密轴承细分赛道,主营深沟球轴承、平面推力轴承、角接触轴承、直线轴承全系列产品,覆盖轴承钢、不锈钢两大材质,规格内径φ1–15mm、外径100mm以内,同时承接各类非标轴承组件、精密五金、精密塑胶配件定制开发,一站式提供精密传动解决方案。依托珠三角完整产业链优势,公司搭建自动化研磨、装配、检测产线,配备高度仪、寿命试验机、精密检测仪等专业设备,建立从原材料入库、加工制程、成品全检到出厂追溯的标准化质控流程,严控产品精度与稳定性,拥有多项轴承检测与制造实用新型专利。产品广泛配套无人机、智能机器人、手持云台、无刷电机、散热风扇、精密仪器、医疗器械、智能家电、通讯基站、汽车、办公自动化设备等领域,在微型传动精密零部件市场积累稳定优质客户资源,多次获评地方优秀制造企业、信贷白名单企业。华旭精密坚守“精工立企、精准赋能、客户为先”的经营理念,持续深耕微型精密传动技术创新,以稳定品质、快速定制交付、完善售后为核心优势,致力于成为国内微型精密轴承领域值得信赖的一站式供应商,携手全球制造业客户共创精密智造新价值。

展开

招聘概况/发展现状 (7个在线职位)

管理
说明:东莞华旭精密科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年10个,2025年7个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中70%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞华旭精密科技有限公司工资待遇怎么样?70%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-29%,质量管理类平均工资¥7.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 质量管理类
    占了40% 40%
  • 工厂生产类
    占了30% 30%
  • 其他类
    占了20% 20%
  • 技工类
    占了20% 20%

学历要求

  • 高中
    占了60% 60%
  • 不限
    占了30% 30%
  • 大专
    占了10% 10%

经验要求

  • 不限
    占了50% 50%
  • 1-3年
    占了40% 40%
  • 3-5年
    占了10% 10%
查看详细分析

东莞华旭精密科技有限公司招聘要求怎么样:东莞华旭精密科技有限公司都在招什么人? 招聘类别质量管理类占比最多占40%,其次是工厂生产类占30%。什么学历能进?高中占比最多占60%,其次是不限占30%。工作经验有什么要求?不限占比最多占50%,其次是1-3年占40%。工作地区在哪?东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 邓小丽
成立时间:
信用代码: 91441900MA53Y1WN9L
注册地址: 广东省东莞市企石镇兆丰二横路2号2号楼101室

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