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公司概况

发展阶段

  • 工资: 77.2%的岗位拿3-6K,2026年较去年下降5%。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占81.8%,“美术/设计/创意类”占31.8%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降48%。
  • 要求: 学历:大专最多,占68.2%。经验:1-3年最多,占68.2%。
  • 地区: 分布在1个地区,长春占100%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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公司介绍

吉林省唤醒之源文化传播有限公司成立于2016年,深耕身心成长咨询服务领域,专注自我成长与提升。创始人佐春丽亲身经历践行,结合时代前沿趋势,总结出一套系统完善且行之有效的课程体系。理论与实践相结合,助力学员学到,悟到,做到,显化到,在生活中践行蜕变。引领各界人士突破事业瓶颈、摆脱情绪困扰、改善亲子关系,活出全新的、富足的美妙人生!公司拥有唤醒之源心世界线上平台,目前已引领近五十万的线上学员活出幸福富足人生。同时开设线下家庭教育培训机构及心理咨询工作室,为社会培养卓越的心理咨询师、心理健康指导师、身心成长讲师、身心成长导师、婚姻家庭咨询师、家庭教育指导师等方面人才。为社会做出卓越贡献。唤醒之源与你相约,共享世间繁华,绽放生命之美!

展开

招聘需求增长速度怎么样 (5个在线职位)

管理
说明:吉林省唤醒之源文化传播有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年13个(下降48%),2025年25个(增长257%),2024年7个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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吉林省唤醒之源文化传播有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占81.8%,“美术/设计/创意类”占31.8%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 3K - 8K,其中77.2%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
吉林省唤醒之源文化传播有限公司工资待遇怎么样?77.2%的岗位拿3-6K,本科工资¥。与同行业比-36%,计算机/网络/技术类平均工资¥5.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
吉林省唤醒之源文化传播有限公司员工工资高吗?为你提供:短视频,剪辑,文案,新媒体,客服,运营,摄像,策划,编辑,操盘手,平面,拍摄,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了81.8% 81.8%
  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了68.2% 68.2%
  • 市场/公关/媒介类
    占了45.5% 45.5%
  • 客户服务类
    占了36.4% 36.4%

学历要求

  • 大专
    占了68.2% 68.2%
  • 本科
    占了27.3% 27.3%
  • 不限
    占了4.5% 4.5%

经验要求

  • 1-3年
    占了68.2% 68.2%
  • 3-5年
    占了31.8% 31.8%
查看详细分析

吉林省唤醒之源文化传播有限公司招聘要求怎么样:吉林省唤醒之源文化传播有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占81.8%,其次是文体/影视/写作/媒体类占68.2%。什么学历能进?大专占比最多占68.2%,其次是本科占27.3%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占68.2%,其次是3-5年占31.8%。工作地区在哪?长春占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 岳晓龙
成立时间:
信用代码: 91220102MA17A2F35A
注册地址: 长春市经济开发区洋浦大街与吉林大路交汇东方广场城市A区A#办公楼、B#公建楼2032号

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