深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：2年
行业： 仪器仪表/工业自动化
全称： 深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司。

发展阶段

荣誉：专精特新企业创新型企业根据算法标注
工资： 61.3%的岗位拿6-10K，2025年较去年增长7%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占31.8%，“电气/能源/动力类”占22.7%，“其他（研发和技术类）”占6.8%。
招聘： 2025年较2024年增长158%。
要求：学历：不限最多，占71.7%。经验：不限最多，占54.3%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

兴特创成立于2012年，是*的工业自动化设备解决服务商，国家高新科技企业、专精特新企业、科技创新型企业、深圳高新科技企业，公司员工78余人，公司占地：深圳5500平米、浙江金华2500平米。公司集研发，生产销售服务为一体，创造自主知识产权品牌兴特创，持续为企业提供电机、家电、汽车、3C、新能源等自动化设备，帮助企业优化产能，助力中国智造，是我们的企业使命。

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招聘概况/发展现状（15个在线职位）

管理

+158%

增长速度

2025年较2024年

历年招聘： 2025年比2024年多19个职位

2024年 12个 2025年 31个

东莞 13

说明：深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司招聘需求增长速度怎么样？2024年12个，2025年31个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占31.8%，“电气/能源/动力类”占22.7%，“其他（研发和技术类）”占6.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共44条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中61.3%的岗位拿￥6-10K

2.3% 3-4.5K 11.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 11.4% 10-15K 11.4% 15-20K 2.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年44条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.3K  机械/仪器仪表类  电气/能源/动力类  工厂生产类  客户服务类 

深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司工资待遇怎么样？61.3%的岗位拿6-10K，本科工资￥14.6K。与同行业比-48%，技工类平均工资￥9.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司员工工资高吗？为你提供：机械设计，设计工程师，车工，cnc，磨床，工程师助理，平面，文员，机加工，磨工，编程，自动化，车间，钳工，品检，学徒，操机，电工，电气，装配，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了67.4% 67.4%
机械/仪器仪表类
占了30.4% 30.4%
电气/能源/动力类
占了21.7% 21.7%
工厂生产类
占了17.4% 17.4%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

不限
占了71.7% 71.7%
本科
占了13% 13%
大专
占了8.7% 8.7%
高中
占了6.5% 6.5%

经验要求

不限
占了54.3% 54.3%
3-5年
占了34.8% 34.8%
5-10年
占了10.9% 10.9%

查看详细分析

深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司招聘要求怎么样：深圳市兴特创自动化设备有限公司东莞分公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占67.4%，其次是机械/仪器仪表类占30.4%。什么学历能进？不限占比最多占71.7%，其次是本科占13%。工作经验有什么要求？不限占比最多占54.3%，其次是3-5年占34.8%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。