内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：3年
行业： 交通/运输/物流
全称： 内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司。

发展阶段

工资： 77.1%的岗位拿8-15K，2026年较去年下降11%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占22.9%，“机械/仪器仪表类”占12.5%。
招聘： 2026年较2025年增长45%。
要求：学历：不限最多，占87.5%。经验：不限最多，占75%。
地区：分布在1个地区，呼和浩特占100%。

公司介绍

1、货拉拉官方合作内蒙古晟汇店 2、货拉拉大平台、业务多、订单多、收入有保障 3、官方合作内蒙古晟汇店有专人指导跑单，一对一辅导提高业务流水 4、内蒙古晟汇车队，车队业务、企业派单 5、公司长期招可吃苦耐劳、可长期从事货运工作的货运司机 6、男女不限，年龄25--55岁之间

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信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘需求增长速度怎么样（28个在线职位）

管理

+45%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长340%

历年招聘： 2026年比2025年多10个职位

2024年 5个 2025年 22个 2026年 32个

呼和浩特 28

说明：内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年32个（增长45%），2025年22个（增长340%），2024年5个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求11个，占22.9%，热招岗位：

内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占22.9%，“机械/仪器仪表类”占12.5%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共48条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

77.1%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 20K，其中77.1%的岗位拿￥8-15K

4.2% 2-3K 2.1% 4.5-6K 12.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 4.2% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年48条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥9.7K  贸易/物流/采购/运输类  电子/电器/通信技术类  销售类  机械/仪器仪表类 

内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司工资待遇怎么样？77.1%的岗位拿8-15K，与同行业比+4%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥9.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司员工工资高吗？为你提供：司机，配送，驾驶员，销售，配货，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了81.3% 81.3%
贸易/物流/采购/运输类
占了77.1% 77.1%
电子/电器/通信技术类
占了22.9% 22.9%
销售类
占了16.7% 16.7%

职位地区

呼和浩特
占了100% 100%

学历要求

不限
占了87.5% 87.5%
高中
占了8.3% 8.3%
初中
占了2.1% 2.1%
大专
占了2.1% 2.1%

经验要求

不限
占了75% 75%
1-3年
占了18.8% 18.8%
3-5年
占了6.3% 6.3%

查看详细分析

内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司招聘要求怎么样：内蒙古晟汇新能源汽车科技有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占81.3%，其次是贸易/物流/采购/运输类占77.1%。什么学历能进？不限占比最多占87.5%，其次是高中占8.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占75%，其次是1-3年占18.8%。工作地区在哪？呼和浩特占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。