招聘要求（4个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长143%

历年招聘： 2026年比2025年少4个职位

2024年 7个 2025年 17个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共22条）

薪酬区间: 6K - 50K，其中81.8%的岗位拿￥6-30K

***  ? 6-8K 4.5% 8-10K 4.5% 10-15K 18.2% 15-20K ***  ? 20-30K 18.2% 30-50K

历年工资

￥21.1k 2024年 ￥22.2k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：硕士最多

27.3% 大专 36.4% 本科 36.4% 硕士

浙江启真量子科技有限公司需要什么学历？硕士占比最多，占36.4%，本科占36.4%，大专占27.3%

工资按学历统计

说明：浙江启真量子科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：3-5年最多

22.7% 1-3年 31.8% 3-5年 18.2% 5-10年 27.3% 不限

浙江启真量子科技有限公司经验要求高吗？3-5年占比最多占31.8%，不限占27.3%，1-3年占22.7%，5-10年占18.2%

工资按经验统计

说明：浙江启真量子科技有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥19.5K，3-5年工资￥25.2K，5-10年工资￥28.8K，不限工资￥9.1K

人员结构：电子/电器/通信技术类最多

电子/电器/通信技术类 47.8%(11) 򀀩

计算机/网络/技术类 34.8%(8) 򀀩

其他（研发和技术类） 30.4%(7) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 8.7%(2) 򀀩

机械/仪器仪表类 4.3%(1) 򀀩

浙江启真量子科技有限公司有哪些部门？电子/电器/通信技术类最多，占47.8%，计算机/网络/技术类占34.8%，其他（研发和技术类）占30.4%，美术/设计/创意类占13%，客户服务类占8.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

浙江启真量子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：fpga，ui，系统工程师，qt，产品工程，仓管，仿真工程师，工程师助理，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在杭州，合肥

杭州￥26.7K 47.8%(11) 򀀩

合肥￥15.0K 47.8%(11) 򀀩

说明：浙江启真量子科技有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：杭州占47.8%，合肥占47.8%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

2 2024 3 2025 3 2026

浙江启真量子科技有限公司就业前景分析：2026年浙江启真量子科技有限公司在招地区3个，与2025持平

杭州坐标测量行业人才需求趋势分析更多

量子科技 +33%

半导体 +78%

光学 +13%

芯片 +85%

坐标测量 +33%

处理器芯片 +74%

量子芯片 +75%

超导 +10%

量子测量 -15%

传感技术 +42%

存储产品 +88%

科学仪器 +23%

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