工资待遇怎么样

东莞市锐泽技术有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-30K之间，其中54.1%的岗位拿6-10K，2026年较上年+35%。工厂生产类岗位占比最多达45.8%，薪酬￥6-10K占比较高。本科工资￥14.1K。

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中54.1%的岗位拿￥6-10K

12.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 12.5% 10-15K 16.7% 15-20K 4.2% 20-30K

说明：东莞市锐泽技术有限公司工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-10K

54.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥7.7k 2025年 ￥10.4k 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 4%

与同地区比

򀀈 12%

与同行比

说明：东莞地区公司平均工资￥10864 ，东莞电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥11737

东莞市锐泽技术有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%。历年工资变化：2026年平均工资￥10.4K，2025年平均工资￥7.7K。平均工资对比东莞地区公司-4%，对比东莞电子技术/半导体/集成电路行业公司-12%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：工厂生产类最多，岗位工资￥6-10K占比最多

工厂生产类工资: 45.5%的岗位拿￥6-10K/月

9.1% 4.5-6K 27.3% 6-8K 18.2% 8-10K 18.2% 10-15K 18.2% 15-20K 9.1% 20-30K

工厂生产类热招岗位

东莞市锐泽技术有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，工厂生产类最多占45.8%。东莞市锐泽技术有限公司各部门工资待遇怎么样？工厂生产类45.5%的岗位工资拿￥6-10K。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

4.2% 初中 25% 高中 41.7% 大专 20.8% 本科 8.3% 不限

东莞市锐泽技术有限公司需要什么学历？大专占比最多，占41.7%，高中（含中专，中技）占25%，本科占20.8%，不限占8.3%，初中占4.2%

工资按学历统计

说明：东莞市锐泽技术有限公司工资按学历统计，大专工资￥10.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

东莞市锐泽技术有限公司员工工资高吗？为你提供：pm，仓库，文员，保安，库管，电工，mc主管，pe，点击查看详细岗位薪资分析。

东莞市锐泽技术有限公司员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

品质经理东莞 1.2-1.6万平均工资
诚聘电工五险东莞 6000-9000元平均工资
机械制图员东莞 6000-12000元平均工资
生产技术项目工程师东莞 1.2-1.5万平均工资
pmc生产文员东莞 8000-12000元平均工资
pmc主管东莞 9000-12000元平均工资
焊接生产经理东莞 1.2-1.5万平均工资
工艺助理工程师东莞 6000-10000元平均工资
生产计划东莞 8000-10000元平均工资
急招电工绩效奖金包住东莞 7000-9000元平均工资
qc质检员东莞 6000-8000元平均工资
生产主管东莞 8000-12000元平均工资
工程开发工程师东莞 1.2-2.2万平均工资
仓库主管东莞 8000-10000元平均工资
PE工程师东莞 1.3-1.8万平均工资

说明： 东莞市锐泽技术有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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新材料 +15%

热管理 +74%

热力管道 +67%

热管理解决方案 +71%

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