贵州恒创顺互联网科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：6年
行业： 计算机软件、计算机服务(系统、数据服务、维修) 、互联网/电子商务
全称： 贵州恒创顺互联网科技有限公司。

发展阶段

排名：遵义公司人气排名第73名
工资： 58.8%的岗位拿4.5-10K，2026年较去年下降35%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占76.5%，“其他（研发和技术类）”占29.4%，“电子/电器/通信技术类”占11.8%。
招聘： 2026年较2025年下降67%。
要求：学历：大专最多，占52.9%。经验：1-3年最多，占58.8%。
地区：分布在1个地区，贵阳占52.9%，佛山占11.8%，桂林占11.8%，毕节占11.8%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

自公司成立以来，始终专注空间信息技术的服务与应用，在土地数字化和信息化方面积累了人才、技术、经验及服务过近千家政府客户，成为国家自然资源部和农业农村部重要支撑单位。因为专注和创新才有了今天的突破与成绩:公司自主研发的时空大数据基础平台和农业地理大数据平台(国源地图),以“云+端”的方式，提供“数据+平台+应用”三位一体的空间信息SaaS服务，构建国源地图，使其成为中国数字农业的基础设施。

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理

-67%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长500%

历年招聘： 2026年比2025年少24个职位

2024年 6个 2025年 36个 2026年 12个

No.171

遵义增长速度排名 򀀩

说明：贵州恒创顺互联网科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年12个（下降67%），2025年36个（增长500%），2024年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求13个，占76.5%，热招岗位：

贵州恒创顺互联网科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占76.5%，“其他（研发和技术类）”占29.4%，“电子/电器/通信技术类”占11.8%，“美术/设计/创意类”占5.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共17条）

管理

薪酬概况

￥4.5-10K

58.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中58.8%的岗位拿￥4.5-10K

17.6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 5.9% 6-8K ***  ? 8-10K 23.5% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年17条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥8.4K  其他（研发和技术类）  质量管理类  客户服务类  电子/电器/通信技术类 

贵州恒创顺互联网科技有限公司工资待遇怎么样？58.8%的岗位拿4.5-10K，本科工资￥。遵义地区工资排名第91，与同行业比-12%，计算机/网络/技术类平均工资￥8.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

计算机/网络/技术类
占了76.5% 76.5%
其他（研发和技术类）
占了29.4% 29.4%
质量管理类
占了17.6% 17.6%
客户服务类
占了11.8% 11.8%

职位地区

学历要求

大专
占了52.9% 52.9%
本科
占了47.1% 47.1%

经验要求

1-3年
占了58.8% 58.8%
不限
占了41.2% 41.2%

查看详细分析

贵州恒创顺互联网科技有限公司招聘要求怎么样：贵州恒创顺互联网科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占76.5%，其次是其他（研发和技术类）占29.4%。什么学历能进？大专占比最多占52.9%，其次是本科占47.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占58.8%，其次是不限占41.2%。工作地区在哪？贵阳占比最多占52.9%，其次是佛山占11.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。