安徽快聘信息技术有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 85.7%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长31%。。
招聘： 2026年较2025年下降15%。
要求：学历：大专最多，占90.5%。经验：1-3年最多，占66.7%。
地区：分布在2个地区，南宁占57.1%，合肥占33.3%，安庆占4.8%，北海占4.8%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

我司总部位于安徽合肥，目前已和全国多个省份政府合作。主营智慧就业产品，该项目是探索新形势下社区居民就业服务新路径，以社区“三公里”范围内的劳动者、企业为重点服务对象，创新“政府主导推动、社会力量参与、线上线下联动”的公共就业服务新模式，线上运用“互联网+”“云计算”“大数据”等信息化技术，线下向社会力量购买公共就业服务，线上线下服务联动，促进供需精准对接，为服务对象提供更加便捷高效的公共就业服务。

展开

招聘概况/发展现状（10个在线职位）

管理

-15%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少2个职位

2025年 13个 2026年 11个

合肥 7 南宁 2 安庆 1

说明：安徽快聘信息技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年11个，2025年13个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共21条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

85.7%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中85.7%的岗位拿￥4.5-8K

4.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.5% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

人力资源类￥8.5K  经营管理类  销售类  其他类  客户服务类 

安徽快聘信息技术有限公司工资待遇怎么样？85.7%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-47%，人力资源类平均工资￥8.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

安徽快聘信息技术有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，客户经理，媒体专员，招聘经理，新媒体，服务专员，维护，主持，人事，写作，大客户，客户代表，招聘专员，文员，法务，直播，站长，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

人力资源类
占了23.8% 23.8%
经营管理类
占了23.8% 23.8%
销售类
占了23.8% 23.8%
其他类
占了19% 19%

职位地区

学历要求

大专
占了90.5% 90.5%
本科
占了9.5% 9.5%

经验要求

1-3年
占了66.7% 66.7%
不限
占了19% 19%
5-10年
占了9.5% 9.5%
3-5年
占了4.8% 4.8%

查看详细分析

安徽快聘信息技术有限公司招聘要求怎么样：安徽快聘信息技术有限公司都在招什么人？招聘类别人力资源类占比最多占23.8%，其次是经营管理类占23.8%。什么学历能进？大专占比最多占90.5%，其次是本科占9.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占66.7%，其次是不限占19%。工作地区在哪？南宁占比最多占57.1%，其次是合肥占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。