浙江亚蓝机电有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 机械/设备/重工、原材料和加工
全称： 浙江亚蓝机电有限公司。

发展阶段

排名：台州潜水泵公司人气排名第118名台州水泵公司人气排名第129名台州机电系统公司人气排名第178名台州机电公司人气排名第217名
工资： 68.2%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年持平。。
招聘： 2026年较2025年下降35%。
要求：学历：不限最多，占90.9%。经验：不限最多，占90.9%。
地区：分布在1个地区，台州占100%。

公司介绍

浙江亚蓝机电有限公司：创新驱动，引领未来

我们是一家处于行业前沿的水泵公司，成立于2017年。凭借专业的团队、领先的技术和创新的理念，在业内树立了良好口碑，业务范围覆盖全国。

公司始终坚持“以人为本，创新发展”的理念，为员工提供广阔的晋升空间和丰富的学习资源，鼓励员工不断突破自我，实现职业理想。我们拥有舒适的办公环境、和谐的团队氛围以及具有竞争力的薪酬福利体系，包括五险、节日福利等。

目前，公司正处于高速发展阶段，因业务拓展需要，现面向社会广纳贤才，欢迎有志之士加入我们，共同开创美好未来！

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长467%

历年招聘：

2024年 3个 2025年 17个 2026年 ? *** 

说明：浙江亚蓝机电有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年17个（增长467%），2024年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共22条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 20K，其中68.2%的岗位拿￥4.5-8K

4.5% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 4.5% 8-10K 18.2% 10-15K 4.5% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年22条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥7.7K  行政/后勤类  销售类  机械/仪器仪表类  客户服务类 

浙江亚蓝机电有限公司工资待遇怎么样？68.2%的岗位拿4.5-8K，应届生工资￥7.0K。与同行业比-16%，工厂生产类平均工资￥7.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江亚蓝机电有限公司员工工资高吗？为你提供：业务员，仓管，文员，生产计划，计划员，电工，内勤，新媒体，机工，水泵工程师，生产管理，电机技术员，运营，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

工厂生产类
占了36.4% 36.4%
行政/后勤类
占了27.3% 27.3%
销售类
占了27.3% 27.3%
机械/仪器仪表类
占了22.7% 22.7%

职位地区

台州
占了100% 100%

学历要求

不限
占了90.9% 90.9%
大专
占了4.5% 4.5%
本科
占了4.5% 4.5%

经验要求

不限
占了90.9% 90.9%
应届生
占了4.5% 4.5%
1-3年
占了4.5% 4.5%

查看详细分析

浙江亚蓝机电有限公司招聘要求怎么样：浙江亚蓝机电有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占36.4%，其次是行政/后勤类占27.3%。什么学历能进？不限占比最多占90.9%，其次是大专占4.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占90.9%，其次是应届生占4.5%。工作地区在哪？台州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。